Ответте пожалуйста на такой вопрос: можем ли мы принять на работу сотрудника без регистрации на 3 месяца.

• г. Москва

Господа юристы.

Ответте пожалуйста на такой вопрос: можем ли мы принять на работу сотрудника без регистрации на 3 месяца. Не возникнут ли у нас проблемы с гос. органами.

С уважением, Алевтина.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Алевтина.

Если Вы имеете в виду регистрацию по месту жительства, то это не Ваши проблемы (если, конечно, работник - гражданин РФ). Даже наоборот, в соответствии со ст.64 ТК РФ Вы не имеете права отказывать в приеме на работу по причине отсутствия регистрации по месту жительства.

Просто, возможно, придется столкнуться с тем, что если он проживает в Вашем городе более 90 дней без регистрации по месту пребывания(жительства), то его проблемы с правоохранительными органами отразятся и на его работе.

С уважением!

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов