Как востановиться на работу если твой работадатель вынудил вас уволится по соглашению сторон! Но есть запись с диктофона что на меня оказывалось давление со стороны заведущей отделения этого предприятия?

Восстановит суд по Вашему исковому заявлению, если из этой записи действительно следует, что на Вас оказывалось давление и Вас вынудили подписать это соглашение.

Восстановление на работу - доказательства давления на работника и увольнение по соглашению сторон

Исковое заявление в суд о незаконном увольнении по соглашению сторон и давлении на работника со стороны заведующего

Помогите пожалуйста составить примерное исковое заявление в суд, если мой работодатель вынудил меня уволится по соглашению сторон с приложением записи с диктофона, что на меня оказывалось давление со стороны зав отделения этого муниципального предприятия.

Читать ответы (4)

Уволение по соглашению - как защитить свои права, если есть претензии к работодателю?

Меня вынудили уволиться. Написала по соглашению сторон. В соглашении работодатель указал «Стороны не имеют друг к другу претензий». А претензии у меня есть, я намерена жаловаться. Соглашение изменять отказываются. Если я подпишу, то не буду иметь права жаловаться. Как быть?

Читать ответы (2)

Принудительное увольнение работника без нарушений - возможно ли восстановление на работе и каковы сроки?

Работодатель вынудил уволиться работника по соглашению сторон с выплатой компенсации в размере месячной зарплаты. Увольнение произошло не из-за каких либо нарушений со стороны работника, а потому что на это место работодатель решил взять своего знакомого. Можно ли каким либо образом восстановиться на работе и как? Какие сроки?

Читать ответы (1)

2 года назад меня вынудили уволиться по соглашению сторон. Можно восстановиться на работу или это не реально?

Читать ответы (1)

Возможность восстановления на работу при увольнении по соглашению сторон - основные доказательства и силовое давление

Могу ли я восстановиться на работу через суд если был уволен по соглашению сторон? Основным доказательством давление является долг предприятию в 400.000 тыс. рублей за обучение и наличие ипотеки. Не будь на меня давления, я бы не стал загонять себя в такие долги.

Читать ответы (3)

Предложение об увольнении по соглашению - опасность давления и материальной ответственности.

Предлагают уволиться по соглашению двух сторон, если ни соглашусь боюсь давления со стороны работодателя, я материально ответственная.

Читать ответы (2)

Вопрос ответственности предприятия за увольнение работника, подписавшего соглашение при наличии кредита

Сегодня, я подписала договор (под давлением) об увольнением по соглашению сторон. Несет ли предприятие ответственность за увольнение работника, если за время работы на предприятии мне выдали кредит, как для работника предприятия... За выплату кредита?

Читать ответы (1)

Может ли работодатель принудить меня уволиться?

Я подписала соглашение об увольнение по соглашению сторон, в кот, оговорен последний рабочий день-31 октября 2011 г. Но сейчас работодатель, под давлением принуждает меня уволиться раньше этого срока, на тех же условиях соглашения. Увольняться раньше 31 октября я пока не хочу. Может ли работодатель принудить меня уволиться?

Читать ответы (1)

Как отменить соглашение о расторжении договора трудовой деятельности после 15 лет работы и как нарушение записи

Я отработала 15 лет в компании и меня под давлением вынудили подписать соглашение о расторжении договора. Как я могу его отменить и чем грозит запись Уволена по соглашению сторон в трудовой книжке для дальнейшего поиска работы? Спасибо за ответ!

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Восстановление на работу - доказательства давления на работника и увольнение по соглашению сторон

Петропавловск-Камчатский - онлайн услуги юристов