В отделе кадров сказали другой работы нет расчитывайся я написал заявление на отпуск и не знаю что делать.

• г. Марьинка

На шачте 2012 г я получил травму позвоночника 11-1 степени и 12-1-2 степени 5,5 месяцев был на болничном поле МСЭКа выписали дали 20% регреса и 5% добавили за ногу поученый регрес 2010 г сказали можеш работать дальше и не написали даже легкий труд. Ежегодная комиссия пишет не годен работать в подземныч условиях не рекомендуется легкий труд. В отделе кадров сказали другой работы нет расчитывайся я написал заявление на отпуск и не знаю что делать.

Читать ответы (0)
Сергей
12.03.2014, 16:32

Как оспорить заключение СМЭ по поводу травмы ноги на работе?

Как мне оспорить заключение СМЭ? В 2010 году я получил травму ноги на предприятии где работал. После чего у меня одна нога короче другой на 4 см. На комиссии СМЭ в конце 2010 года мне дали 3 группу. В 2011 - тоже была 3 группа. На комиссии СМЭ в 2012 и 2013 годах мне дали 2 группу. И было сказано, что на комиссии в конце 2014 года у меня группу вообще заберут. Но я полноценно работать не могу, так как нога и беспокоит и короче, ходить труднее чем было ранее.
Читать ответы (1)
Виктор
07.12.2012, 20:48

С Апреля по декабрь 2012 был на больничном, производственная травма!

С Апреля по декабрь 2012 был на больничном, производственная травма! Дали 3 группу инвалидности. После выхода на работу с 3 декабря дали отпуск за 2012 г. В предыдущем отпуске был в марте 2011 г. Сказали что в 2013 отпуск не положен так как 8 месяцев был на больничном!
Читать ответы (2)
Николай
15.12.2015, 09:54

Бывший сотрудник МВД получил военную травму во время службы и столкнулся с проблемами приезжих после увольнения

Во время прохождения службы в мвд я получил военную травму (ЗЧМТ, СГМ, ушибы шейного и грудгоо отдела позоночника, все зафиксировано служ. Проверой. Травму получил в марте 2014 года, уволился в сентябре 2015 года в связи с невозможностью дальше служить. Мучали головные боли. После получения травмы каждые пол года лечился в госпитале. После прохождения ввк заклчение по воен. Травме дале, что годен к службе.
Читать ответы (1)
Вера
09.09.2016, 10:38

Может ли директор отказать в очередном отпуске перед декретным, если все предыдущие отпуска были использованы

С 9 января 2017 года я ухожу в декретный отпуск. Работаю в организации с 13 февраля 2013 года. Использовала очередной отпуск: в июле 2014, августе 2015, и августе 2016, в отделе кадров сказали, что отпуска использованы по период февраль 2016 года. Может ли отказать директор в очередном отпуске перед декретным?
Читать ответы (1)
Наталья Викторовна
14.08.2009, 17:04

Был на больничном по состоянию здоровья 7 месяцев, сделали операцию на позвоночнике в мае, поставили имплонтант.

Работаю в ОАО Российские Железные Дороги с 2002 года монтёром путей. Был на больничном по состоянию здоровья 7 месяцев, сделали операцию на позвоночнике в мае, поставили имплонтант. Выписали на работу, коммисия не допустила (невропотолог) до работы на 1 год, хотя в больнице нейрохирург в заключении о выписке написал полгода. Сегодня получил заключение комиссии, итог-не годен к работе, отстранили на год. Дали обходной лист по месту работы для увольнения по собственному желанию. Имеют ли они право уволить меня с требованиями чтоб я уволился по собственному желанию или же по праву предоставить мне лёгкий труд на это время? Пожалуйста ответьте, очень важно.
Читать ответы (1)
Олеся
23.11.2015, 15:49

Необходимость перерасчета декретных и пособий по уходу за ребенком - почему ограничено время для учета рабочих лет?

В сентябре 2015 года вышла в декрет, до этого с 2012 года по март 2015 года находилась в декрете и отпуске по уходу за ребенком. Написала на работе заявление о перерасчете декретных и пособия по уходу за ребенком с 2013-2014 на 2010-2011, так как в те года я работала, а 13-14 сидела в декрете. Позвонила бухгалтер и сказала, что можно только 2011-2012, а как я написала - нельзя. Объясните. Пожалуйста, мои права. Спасибо.
Читать ответы (1)
Елена
25.04.2021, 21:30

Как восстановить выплату регресса после пропущенной перекомиссии при травме в шахте?

Муж получал регресс после травмы в шахте, затем не успел пройти вовремя перекомиссию, регресс платить перестали. Сейчас травма дает о себе знать. Можно ли восстановить выплату регресса?
Читать ответы (1)
Дмитрий
26.02.2014, 11:58

Неоправданный отказ в выплате регресса по производственной травме - нужны разъяснения.

Буду Вам очень признателен за разъяснения в следующей ситуации. Мой отец в 1986 г. на работе в шахте получил производственную травму проколол глаз проволокой глаз не потерял но зрение упало до 10%. Были оформлены все положенные в этом случая акты. В 2002 г. был оформлен регресс который выплачивали 3 года. Соответственно как положено каждый год проходил комиссию и получал заключение врачей что регресс положен. Но спустя 3 года на следующей комиссии получил отказ. Сказали что выплачивали регресс по ошибке. Причем дала и забрала регресс председатель комиссии. Ездили к независимому врачу к.м.н. и его заключение регресс положен. Пожалуйста дайте разъяснение по нашему вопросу? Ваш ответ очень важен для нас. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Валерий Евгениевич
26.10.2017, 20:00

Установлены сроки льготного проезда для сотрудника, устроившегося на работу в 2013 году

Устроился на работу 18 марта 2013 года, 14 августа 2017 года (спросил у начальника он сказал что он льготный) принёс билеты написал заявление на оплату льготного проезда, В отеле кадров сказали что он наступит 17 марта 2018 по 18 марта 2019 года,
Читать ответы (1)
Альбина
18.01.2017, 23:52

Правомерность взятия З/П за определенные годы при увольнении по сокращению и нахождении в декретном отпуске

В октября 2009 я усторилась на работу в июне 2012 г ушла в отпуск по БИР. а в 2012 г ноябре по уходу за ребенком так и до 20 февраль 2014 г. оттуда уволилась связи сокращением. В сентябре 2015 г. устроилась на новую работу. А в декабре 2015 г. ушла в декрет. Со старой работы принесла справку о З/П за 2010 г,2011 г 2012 г. а в 2013-2014 гг. з/п не было. Бухгалтер за расчет взяла 2012 (была з/П и 2013 (хоть там и не было З/П) я получила нормально. Вопрос: бухгалтер по закону то есть правильно взяла 2012 и 2013 г.? а по уходу за ребенком тоже эти года должны были взять? В отпуск по уходу пошла в 4 мая 2016 г. написала заявление о замене, но бухгалтер сказала чтоб я года не писала она сама допишет. Сейчас я получаю минималку 6689,83. а если по декретным считать я должна 8007 т.р получать. Так что бухгалтер взяла другие года.?
Читать ответы (1)