Наталья
15.11.2017, 11:13
Удержание недостачи из окладной части и компенсации за неиспользование отпуска при увольнении сотрудника - вопросы и правомерность
Читать ответы (9)
Я увольняюсь по собственному желанию, 2 недели отработки. Пытаются повесить все возможные и невозможные недостачи. Зарплата состоит из оклада и премии, при увольнении премию естественно не заплатят. Имеют ли право удержать недостачу с окладной части? Магазин самообслуживания, коллективная материальная отвественность.
Здравствуйте! Без вашего согласия не имеют право удерживать какие-либо недостачи с зарплаты. Если работодатель считает, что вашими действиями нарушены его права, он должен обратиться в суд и доказать, что недостача возникла по вашей вине.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 76 из 47 430 Поиск Регистрация