Обязана ли администрация организации завести трудовую книжку на сту-дента дневного отделения института

• г. Москва

Обязана ли администрация организации завести трудовую книжку на сту-дента дневного отделения института, принимаемого на работу по срочному трудовому договору? (Это не практика)

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Уважаемая Наталья Алексеевна! В соответствии с Трудовым кодексом РФ и Постановлением Совмина СССР и ВЦСПС от 06.09.73г. №656 работодатель обязан вести трудовую книжку на каждого работника, проработавшего в организации свыше 5-ти дней, если работа в этой организации является для него основной.

Спросить

Уважаемая Наталья Алексеевна! Работодатель ( за исключением работодателей0физических лиц) обязан вести трудовые книжки на каждого работника, проработавшего в организации свыше пяти дней, в случае, если работа в этой организации является для работника основной.

Е. Родина

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов