Имеете ,вот только иностранцы должны быть както зарегистрированы (как предприниматель, либо юр лицо), и соответственно будут разные права и обязанности.

Спросить

Юрист

Харсеев В А 5.0

10.02.2005, 20:30,

г. Москва

Порядок привлечения к работе иностранных граждан на основании договора подряда такой же как и при заключении трудовых договоров (получение разрешения на привлечение ин. гр., разрешение на работу и т.п. - ст.ст. 13 и 18 Закона " О правовом положении иностранных граждан в РФ"). Указанный порядок получения разрешений не распространяется только на иностранных граждан, получивших в РФ вид на жительство или РВП.

С уважением,

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)

Взыскание компенсаций больничного (969)

Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)

Помощь в восстановлении на работе (1059)

Оспаривание незаконного увольнения (1074)

Изменение оснований увольнения (1006)

Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)

Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)

Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)

Судебное представительство (1069)

Коллективный иск к работодателю (984)

Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)

Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)

Помощь при переводе на неполную ставку (918)

Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)

Консультации по трудовому законодательству (1084)

Расторжение срочного трудового договора (971)

Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)

Привлечение сотрудников к ответственности (966)

Составление должностных инструкций (1034)

Все онлайн услуги

Договоры подряда с иностранными гражданами

Москва - онлайн услуги юристов

Договор подряда с физическим лицом - правомерная практика или нарушение закона?

Возможно ли заменить договор подряда на трудовой при оспаривании трудовых отношений?

Какие правомерные действия может совершить предприятие к данным работникам?

Последствия перевода гражданско-правовых договоров в трудовые для организации, на примере работника-сторожа

Основные вопросы при составлении договора бригадного подряда для выполнения работ по договору с Заказчиком

Какие законодательные акты определяют в каких случаях заключаются договора подряда, а в каких срочные трудовые договора?

Возможно ли заключать с иностранными гражданами договоры о материальной ответственности на ферме за скот?

Может ли организация заключить договор подряда с временным трудовым коллективом (бригадой)?

Нужна ли аттестация рабочих мест при заключении трудовых договоров в православном храме?

Возможность заключения срочных трудовых договоров с иностранными работниками на период действия разрешения на работу

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59