Марина
23.12.2011, 12:09
Изменение системы оплаты труда - возможность работодателя урезать компенсационные выплаты после допсоглашения
Читать ответы (1)
Могут ли ухудшить условия оплаты труда в связи с переименованием организации. Повысили оклад, уменьшили процент за сложность и напряженность. В итоге з/п меньше на 500 рублей, тогда когда всем остальным работникам повысили оклады (в итоге з/п у них в среднем повысилась на 2-3 тысячи).
Юристы ОнЛайн: 37 из 47 430 Поиск Регистрация