Организация школы английского языка на базе детского сада

Право на проведение занятий в детском саду - что говорит законодательство и как оформить договоры

Скажите, пожалуйста, имеет ли право преподаватель английского (официально не оформленный в д.с) проводить занятия в группах в детском саду (с детьми этого же детского сада). Если да, то как это все оформляется? Нужны ли договоры с руководством д.с?

Читать ответы (1)

Можно ли нам выбрать другого преподавателя английского после ухода нашего преподавателя в декретный отпуск?

Наш преподаватель английского ушла в декретный отпуск, детей в конце года передали другому преподавателю. Класс поделен на три группы, три преподавателя английского. Сейчас осталось два. Вопрос: можем ли мы перейти по собственному желанию к другому преподавателю? Директор школы другим родителям в этом отказала. Есть ли у нас право выбрать другого учителя? Спасибо.

Читать ответы (2)

Возможно ли открыть футбольную секцию для детей дошкольного возраста в детском саду и проводить платные занятия на расчетный счет?

Хочу открыть футбольную секцию для детей дошкольного возраста. Занятия проходят на территории детского сада. Открыл ИП с ОКВЭД прочая деятельность в области спорта. Столкнулся с проблемой, что детские сады боятся давать разрешение на организацию футбольной секции, ссылаясь на то, что не имеют права на своей территории открывать спортивную секцию. Боятся проверок и прочее. Скажите, законно ли проводить такую деятельность в детском саду, принимая плату с родителей на свой расчетный счет, а занятия проводить в детском саду? Кстати сами занятия проводит мой тренер с педагогическим образованием.

Читать ответы (1)

Уволят ли меня за отказ вести английский язык без соответствующего образования?

У меня педагогический стаж 20 лет. Согласно диплому я преподаю экономические дисциплины. В виду производственной необходимости (отсутствия преподавателя английского языка) я согласилась вести английский язык. Затем пришел преподаватель и я орять осталась на экономических дисциплинах. Сейчас в учебном заведении опять производственная необходимость, как говорит заместитель и мои чассы экономики отдали другому преподавателю а мне отдают полностью часы английского языка. Я его не хочу брать, потому что у меня нет соответствующего образрвания и ситуацию с тем что преподаватель английского языка может появиться со следующего учебного года может повториться и я буду опять неудел меня не устраивает ( (Как мне быть? Могут ли меня уволить в этой ситуации с основанием, отсутствия для меня часов?

Читать ответы (1)

Необходимость лицензии на проведение курсов английского языка на предприятии при отсутствии лицензии контрагента

Здравствуйте! На предприятии хотим организовать курсы английского языка. Контрагент нам предлагает договор оказания консультационных услуг, т.к. у него нет лицензии на образовательную деятельность. В договоре есть пункт о том, что услуги по проведению консультаций не подлежат лицензированию. В выписке из ЕГРЮЛ контрагента в разделе "сведения об основном виде деятельности" указано "образование профессиональное дополнительное". Вопрос: нужна ли в данном случае лицензия?

Читать ответы (3)

Правомерны ли действия администрации по объявлению замечания преподавателю за низкую посещаемость студентами занятий

Директором колледжа был издан приказ с такой формулировкой Объявить замечание преподавателю за низкую посещаемость студентами занятий ни каких объяснительных с преподавателя взято не было. Лично преподаватель ничего не нарушал. Правомерны ли действия администрации?

Читать ответы (1)

Правила поведения преподавателя детской школы искусств нарушены - как правильно действовать администрации учреждения?

На преподавателя детской школы искусств поступили письменные жалобы от коллег и от родителя обучающегося на нарушение преподавателем норм профессиональной этики. Как в данном случае следует правильно поступить администрации учреждения, если преподаватель, на которого поступили жалобы отрицает все изложенные в письмах факты, он же является председателем комиссии по профессиональной этике, а кроме того он же председатель первичной профсоюзной организации. По данному вопросу собирали собрание коллектива, преподаватели считают, что конфликт лучше сгладить внутри, даже не признав нарушение преподавателем норм проф. Этики. Как объяснить преподавателю. Что так вести себя в коллективе нельзя. Спасибо.

Читать ответы (1)

Подлежит ли лицензированию деятельность по дошкольному образованию?

У меня следующий вопрос - должно ли АО для детского сада, находящегося на балансе предприятия, получить лицензию на ведение образовательной деятельности. Подлежит ли лицензированию деятельность по дошкольному образованию?

Читать ответы (1)

Исправление записи в трудовой книжке - возможность получения льготной пенсии в качестве преподавателя английского языка

С 1993 года в трудовой книжке была оформлена как преподаватель английского языка в детском саду. С 1998 года должность переименовали на педагога дополнительного образования английского языка и зачеркнули старую запись (преподаватель английского языка), надписав над ней педагог дополнительного образования. При первой записи в трудовой (преподаватель английского языка) я имела право на льготную пенсию. При второй записи (педагог дополнительного образования) не имею. Могу ли я исправить запись в трудовой книге на преподавателя английского языка и получить льготную пенсию?

Читать ответы (2)

Студентам университета разрешено отказаться от пересдачи у преподавателя, который завалил их на экзаменах

Преподаватель университета завалила три группы на экзаменах. Затем объявили дополнительные платные занятия. Оплату производили через киви. Занятия вёл другой преподаватель. Имеет ли право студент отказаться, в письменном виде, от пересдачи у этого преподавателя и обратиться принять экзамены к другому преподавателю?

Читать ответы (4)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Организация школы английского языка на базе детского сада - форма организации и лицензирование