Скажите пожалуйста, мне не выплатили выходное пособие после сокращения, прошел год, сейчас ссылаются на то,что прошла исковая давность (3 месяца). но ведь это исковая давность по выплате зарплаты, а не выходного пособия. Что мне делать? И правы они.

Наталия, выходное пособие - не заработная плата. Обратитесь в суд с иском о взыскании выходного пособия как неосновательного обогащения с работодателя.

Что делать, если не выплатили выходное пособие после сокращения и ссылаются на истекшую исковую давность?

Какую зарплату должен учитывать работодатель при расчете выходного пособия после сокращения после декрета?

При сокращении после декрета, какую зарплату должен учитывать работодатель при расчете выходного пособия? После декрета лишили всех премий и надбавок, фактически оставив мне оклад 2013 года. Отработала месяц, меня сократили. При сокращении выплатили выходное пособие с учетом только отработанного месяца. Додекретную зарплату в учет не брали. Прав и работодатель, взяв при расчете зарплату (оклад) за один отработанный месяц после декретного отпуска? Должен ли учитывать работодатель при расчете выходного пособия додекретную зарплату (оклад+надбака)?

Читать ответы (3)

Вопрос по срокам выплаты после сокращения без отработки - как правильно расчитать компенсацию за второй месяц?

Вопрос по срокам выплаты за второй месяц после сокращения, с учётом взаимного соглашения на сокращение без отработки. В моём случае сокращён 21 июля, компенсация за два месяца выплачена плюс выходное пособие за первый месяц. Работодатель считает что вторая выплата должна быть после 21 ноября, якобы за два месяца без отработки мне оплачено плюс месяц выходного пособия. Прав ли он?

Читать ответы (1)

Получение выходного пособия и последующее трудоустройство в ту же организацию - нарушение или соответствие законодательству?

Работник получил выходное пособие по сокращению, а на следующий день после сокращения устраивается в эту же организацию по другой должности (на момент сокращения в уведомлении было прописано, что вакансий в организации нет и работник его подписал) будет ли это сокращение и выплата выходного пособия нарушением. Спасибо.

Читать ответы (1)

Срок выплаты выходного пособия после увольнения по сокращению штатов

16 мая 2016 г. я была уволена по сокращению штатов, но до 05.06.2016 г. мне еще не выплатили выходное пособие, подскажите пожалуйста срок выплаты выходного пособия Спасибо.

Читать ответы (1)

По выплате выходного пособия при сокращении штата).

В дополнение к вопросу № 91952. (по выплате выходного пособия при сокращении штата). Если работник через месяц после сокращения поступает на работу, обязан ли работодатель с прежней работы выплачивать ему выходное пособие за второй месяц. Спасибо.

Читать ответы (1)

Неуплата зарплаты и выходного пособия при увольнении - как правильно сформулировать иск и указать сумму выходного пособия

Подруга уволилась по сокращению. Зарплату ей не заплатили, выходное пособие в соответствии со ст 178 ТК РФ тоже. При на писании иска, после слов прошу, как правильно сформулировать фразу о выплате выходного пособия и надо ли писать конкретную сумму этого выходного пособия, ведь еще может полагаться дополнительная выплата если подруга не будет трудоустроена центром занятости?

Читать ответы (1)

Объяснение разницы в выплатах при сокращении работника - почему они были неодинаковыми?

Какие выплаты производятся при сокращении работника? Мне выплатили сразу после сокращения одну среднемесячную ЗП как за первый нерабочий месяц, 27 января сокращена. Через месяц обратилась с трудовой и мне выплатили как они сказали за второй месяц, который не наступил. Выходное пособие по сокращению, как мне сказали, это как раз выплата за первый нерабочий месяц. И у меня зарплата была оклад+премия. Почему эти две выплаты были не одинаковые?

Читать ответы (1)

При сокращении предприятие мне выплатило выходное пособие в размере 1 оклада.

При сокращении предприятие мне выплатило выходное пособие в размере 1 оклада. Через месяц я пришла на предприятие за пособием за 1-й месяц безработицы, но мне сказали, что выходное пособие и это и была оплата за 1-й месяц. Я считала, что выходное пособие это как моральная компенсация за сокращение и плюс к нему предприятие оплачивает 2-3 месяца безработицы. Кто прав?

Читать ответы (2)

Как получить задолженную зарплату и выходное пособие после сокращения работы?

Не выплатили зарплату за крайний месяц работы и выходное пособие при сокращении. С момента сокращения прошло две недели. Каковы мои действия для получения положенных выплат?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Что делать, если не выплатили выходное пособие после сокращения и ссылаются на истекшую исковую давность?

Вологда - онлайн услуги юристов