Увольнение в декретном отпуске - как будет указана причина в трудовой книжке и повлияет ли это на учет в центре занятости?
100₽ VIP

20.02.2013, 10:46

• г. Лабинск

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-лет, мой работодатель расторгает трудовой договор со мной по причине ликвидации предприятия. Что должно быть написано в трудовой книжке, при условии, если я расторгну договор до истечении 2 мес.-Уволена по собственному желанию, или,в связи с ликвидацией? И второй вопрос поставят ли меня на учет в центр занятости в 2 недельный срок, если до этого я фактически не работала, а была в декрете?

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Антюхин А.В. 4.6

20.02.2013, 10:52,

г. Новосибирск

Одновременно получать пособие по безработице и по уходу за ребенком Вы не сможете, возможен выбор лишь одной из указанных гарантий по усмотрению лица, получающего пособие.

В случае, если вас в период ликвидации уволят, то в трудовой книдке будет указано "работник уволен в связи с ликвидацией организации", если по собственному желанию, то в данном случае все ясно.

В соответствии со ст. 13 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" матери, уволенные в период беременности, отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организаций, имеют право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Увольнение в декретном отпуске - как будет указана причина в трудовой книжке и повлияет ли это на учет в центре занятости? 100₽ VIP

Лабинск - онлайн услуги юристов

Увольнение в декретном отпуске - как будет указана причина в трудовой книжке и повлияет ли это на учет в центре занятости?
100₽ VIP