Возможен ли отпуск по уходу за ребенком для госслужащего, которому выдано уведомление о сокращении должности?
Может ли быть предоставлен госслужащему - мужчине отпуск по уходу за двухлетним ребенком в случае, если госслужащему уже выдано уведомление о сокращении его должности (иная должность не предоставлена)? Согласно части 3 статьи 37 Закона № 79-ФЗ не подлежит увольнению госслужащий, находящийся в отпуске, в том числе в отпуске по беременности и родам. Распространяется ли данное положение на случай нахождения мужчины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет?
Здравствуйте! К сожалению вы можете быть уволены по сокращению находясь в отпуске по уходу за ребенком. Гражданский служащий не может быть освобожден от замещаемой должности гражданской службы и уволен с гражданской службы по инициативе представителя нанимателя в период его пребывания в отпуске, в том числе отпуске по беременности и родам, и в период его временной нетрудоспособности в связи с увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с исполнением должностных обязанностей.
Сокращение не является увольнением по инициативе нанимателя (работодателя). Об этом указывает ст. 37 Фз №79, следовательно увольнение допустимо.
СпроситьВолгоград - онлайн услуги юристов

Правомерно ли сокращение должности сотрудника, находящегося на больничном?
Оплата ежегодного отпуска для женщин в отпуске по уходу за ребенком - особенности и проблемы определения заработка
Сокращение должности жены в полиции - права, отпуск и последствия
Как отказать отцу ребенка в оформлении отпуска по уходу до трех лет после окончания отпуска до полутора лет?
В период работы Иванова предоставила больничный лист для предоставления отпуска по беременности и родам.
Действия работодателя при принесении справки о беременности при угрозе сокращения должности после декретного отпуска
Уведомление о сокращении на госслужбе и сроки изменения должности работника
Пособия по уходу за ребенком и по беременности при совпадении периодов - какой порядок выплат?
