Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Ограничение отпуска - Как защитить свои права и обеспечить отдых ребенка в одиночку работающей маме?

23.03.2013, 14:42
• г. Кола

Работаю в д/к более 10 лет. (одинокая мама, сынуле 3 годика) понадобился полный отпуск, в связи с частыми больничными с ребенком врачи дали справку на необходимость выезда с севера (сменить климат). хотела взять полный отпуск и дать ребенку возможность отдохнуть. Но директор дает только половину отпуска. Какие у меня есть права в получении полного отпуска. Тем более что страдает ребенок.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Просто обратиться в суд с требованием устранить нарушение ваших трудовых прав.

Разбивание отпуска на части должно производится только с согласия работника.

Ну или напишите электронную жалобу в Рострудинспекцию (Мурманск, проез Рыбный 8).

Такая услуга есть у них на сайте.

Спросить

Неизвестно, может на эту тему есть что-нибудь в трудовом договоре, колдоговоре, иных локальных актах - законодательство ничего по указанному вопросу не предусматривает, за исключением, что если нет иной договоренности - отпуск предоставляется именно полный.

Но сам отпуск предоставляется по графику, утверждаемому работодателем, а вовсе не по желанию работника, в указанное им время.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России