Несогласие с переводом на должность педагог – библиотекарь - отсутствие оснований и нормативно-правовой базы
Меня с 1 апреля 2013 г переводят с должности Зав. библиотекой в должность педагог – библиотекарь, ссылаясь на постановление Администрации МР.Агинский район «Об утверждении размеров повышающих коэффициентов к окладу по профес. Квалифиц. Группе». Я считаю, что это постановление не является основанием для перевода в должность педагог – библиотекарь. А еще, я теряю в заработной плате. Ведь по статусу педагог – библиотекарь нет еще никакой нормативно – правовой базы на федеральном и краевом уровне. Не разработаны критерии аттестации, которую должны в дальнейшем проходить педагоги – библиотекари раз в 5 лет, а потом учитываться категория при начислении оплаты труда, не социальные гарантии (отпуск, коммунальные льготы и др.). В проекте объем должностных обязанностей расширяется, а статус педагога – библиотекаря никакими соц. гарантиями не подтвержден. Я считаю, что перевод в должность педагог – библиотекарь преждевременен, пока не будет разработана нормативно – правовая база на федеральном и краевом уровне. Но мне нужен официальный ответ от вас, компетентных лиц, кто занимается этими вопросами. Мои устные аргументы не убедительны для Администрации школы и районного комитета образования. С уважением Л.Б. Малышенкова.
С исковым заявлением к работодателю в суд. Вы подписывали своё согласие о переводе на другую должность? Чего рыпаться потом? Смотрите Трудовой кодекс РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 83 из 47 429 Поиск Регистрация