Юрий григорьевич
28.12.2015, 21:06
Начальник предприятия имеет право наложить дисциплинарное взыскание на руководителя отдела
Читать ответы (1)
Имеет ли право Государственная инспекция труда за нарушение ТК РФ наложить дисциплинарное взыскание на руководителя предприятия, а за повторное им нарушение освободить от занимаемой должности?
Инспекция труда имеет право наложить на руководителя организации административное взыскание. Уволить работника имеет право только лицо, принимавшее его на работу (по должности, а не по личности). Если у Вас коммерческая организация - то участники (акционеры), если государственная (муниципальная), то орган, осуществляющий функции учредителя.
Спросить