Дочь вернулась на прежнюю должность в банке, но столкнулась с проблемой в окладе

• г. Краснодар

Дочь отработала в комерческом банке более двух лет, на должности старший кредитный специалист, уволилась в связи с переездом, через месяц восстановилась на прежнее место работы, ее приняли на ту же должность, на то же рабочее место. Проблема заключается в том, что в договоре указана должность ст. кредитный специалист, но оклад указан рядового специалиста, на что дочь не обратила внимание при подписании договора, Возможно ли изменить договор, с восстановлением оклада согласно тарифной ставки.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

За отработанный период вы не имеете право требовать перерасчет, так как начисления идут согласно трудового договора, если в трудовом договоре имеется действительно ошибка и согласно штатного расписания оклад имеет другую сумму то вашей дочери необходимо обратится с письмом к работодателю о том, что происходит несоответствие оклада согласно штатного расписания и трудового договора - в этом случае с вашей дочерью составят дополнительное соглашение и начислять будут согласно нового оклада

Спросить

Краснодар - онлайн услуги юристов