Можно сформулировать следующий заголовок - Расторжение срочного договора работы - обязанность отработки 2 недель и ссылка на статью в Трудовом Кодексе РФ.
Я работаю на ИП Суханова по срочному договору, заключенному на 3 месяца, по истечении 1 го месяа работы, хочу расторгнуть договор. Меня заставляют отрабатывать 2 недели, обязана ли я это делать? И если можно ссылку на статью в Трудовом Кодеке РФ.Заранее благодарна.
Здравствуйте. В соответствии со ст. 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 100 из 47 431 Поиск Регистрация