Заявление на увольнение по собственному желанию - вопрос компенсации за неотгуленный отпуск

• г. Комсомольск-на-Амуре

Устроился на работу 19 ноября 2012 желаю написать заявление на увольнение по собственному желанию, обязан ли работодатель выплатить мне компенсацию за неотгуленный отпуск (отпуск 44 дня). Как посчитать за сколько дней?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Да, работодатель обязан выплатить Вам компенсацию за неиспользованный отпуск из расчета 2,33 дня за каждый полный месяц работы.

Спросить

Комсомольск-на-Амуре - онлайн услуги юристов

Екатерина
11.01.2012, 09:12

Должен ли работодатель заплатить мне компенсацию за неотгуленные отпуска при увольнении?

Увольняюсь с работы по собственному желанию. У меня есть два неотгуленных отпуска по 28 дней. Должен ли работодатель заплатить мне компенсацию за неотгуленные отпуска при увольнении? Организация государственная. Спасибо!
Читать ответы (1)
Ольга
14.04.2013, 14:37

Определение компенсации за неотгуленный отпуск и срок выплаты при увольнении по собственному желанию

Человек работает в фирме по совместительству с 4 октября 2010. Отпуск 24 календ дня отгуливал ежегодно в августе. Последний отпуск отгулен в августе 2012. Увольняется по собственному желанию с 15 апреля 2013. Ему положена компенсация за неотгуленный отпуск за период с 4 окт 2012 по 15 апреля 2013? Это за сколько дней отпуска получается и когда должны выплатить? В день увольнения?
Читать ответы (1)
Максим Андреевич
03.10.2014, 09:08

Вопросы о продлении отпуска и оплате больничного при написании заявления на увольнение

У меня накопилось 43 дня неотгуленного отпуска. Работодатель заставил написать заявление на увольнение по собственному желанию. Заявление я написал на предоставление неотгуленного отпуска с последующим увольнением. Но в отпуске я заболел и 2 недели находился на больничном. Скажите: 1. Будет ли продлен отпуск на время болезни 2. Будет ли оплачен больничный 3. Если отпуск не будет продлен на количество дней болезни, то получу я компенсацию за неотгуленный отпуск за эти дни? Спасибо.
Читать ответы (3)
Андрей Дмитриевич
30.07.2012, 18:53

Обязан ли работодатель выплатить выходное пособие в размере среднего заработка?

Работодатель поставил меня в известность об увольнении за два дня. (т.е. с 1 августа 2012) и предложил написать заявление По собственному желанию. Уведомление об увольнении было усным. Компенсацию за неиспользованный отпуск обещал оплатить. Обязан ли работодатель выплатить выходное пособие в размере среднего заработка?
Читать ответы (1)
Максим
29.07.2021, 13:44

Компенсация за неотгулянный отпуск при увольнении по собственному желанию - что нужно знать сторожу детского сада?

Работаю сторожем в детском саду с 3 августа 2020 года. За всё время был в отпуске только 2 недели. Планирую написать и подать работодателю на стол заявление об увольнении 4 августа 2021 года. Могу ли я получить компенсацию за оставшиеся 2 недели неотгулянного отпуска при увольнении по собственному желанию? Если да, то надо ли писать отдельно заявление о компенсации 14 дней неотгулянного отпуска или работодатель обязан выплатить эту компенсацию автоматически?
Читать ответы (1)
Марина
27.06.2008, 16:18

Правовые основы для получения компенсации за неотгуленные отпуска при увольнении по собственному желанию

При увольнении по собственному желанию, отделом кадров была расчитана компенсация за неотгуленный отпуск - 64 дня. Бухгалтерия оплатила 28 дней за прошлый год и 11 дней за отработанный период в текущем году на основании ТК. На какие документы можно сослаться для получения компенсации за все неотгуленные отпуска.
Читать ответы (1)
Еремина Елена Олеговна
02.02.2018, 11:36

Как уволиться без отработки и получить компенсацию за неиспользованный отпуск?

Хочу уволиться по собственному желанию без отработки. Как это правильно сделать? Работодатель обязан выплатить мне компенсацию за неиспользованный отпуск за 2016/2017 г, только за сколько дней? (отпуск 28 кал. дней, последний был с 27.09.2016 по 11.10.2016) Елена.
Читать ответы (1)
Наталия
19.04.2010, 18:10

Должен ли выплатить работодатель компенсацию за неотгуленный отпуск, при увольнении по собственному желанию?

Должен ли выплатить работодатель компенсацию за неотгуленный отпуск, при увольнении по собственному желанию? Я гуляла отпуска год в год, после очередного прошло 6 месяцев.
Читать ответы (2)
Иван
06.08.2014, 17:58

Сложности при увольнении - ожидание трудовой книжки и отсутствие отпуска

Хочу уволиться по собственному желанию но при увольнении приходится ждать трудовую книжку месяцами т.к. контора сама находится в другом городе. А чтобы устроится на другую работу нужна трудовая. В договоре указано что отпуск по ТК РФ, но тут как такового отпуска нет. Люди пишут заявление на отпуск и отдыхают межвахту. Могу ли я сейчас написать заявление на отпуск с последующим увольнением если я устроился сюда в ноябре 2013 года? И сколько мне обязаны выплатить если по договору оклад один+75% за работу на крайнем севере, а на руки я получаю совсем другое?
Читать ответы (1)
Игорь Витальевич
03.06.2014, 20:12

Требую компенсацию не использованного отпуска при увольнении по собственному желанию

Устроился на работу 27 ноября 2013 года, написал заявление на увольнение по собственному желания 23 мая 2014 года, с отработкой 2 недели. Последний рабочий день 5 июня. Обязан ли работодатель компенсировать мне не использованный отпуск? В графике отпусков у меня отпуск начинается с 1 июня.
Читать ответы (2)