Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли устроиться на работу к ИП-сыну без образования юридического лица и печати? Как это повлияет на получение пособия по безработице?

11.04.2013, 22:46
• г. Санкт-Петербург

У меня сын, зарегистрирован как ИП, без образования юридического лица (и пока без печати), имею ли я право устроится к нему на работу по трудовой книжке, например месяца на 2 бухгалтером для сдачи отчетности? 2) Сейчас стою на учете на службе занятости (т.е. безработная) и получаю мах пособие 4900, буду ли я иметь право на пособие после увольнения через 2 месяца.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Ирина Евгеньевна!

Да, Вы имеете право устроиться к Вашему сыну бухгалтером на 2 месяца по трудовому договору. Запись в трудовой книжке он тоже обязан будет сделать. Проработав у него 2 месяца в соотеветствии со ст. 77 Трудового кодекса РФ Вы имеете право подать заявление на увольнение по собственному желанию. И после этого опять встать на учет в службе занятости.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Николай
11.01.2010, 17:55

Ситуация с трудоустройством вахтовым методом на севере - что делать

В настоящее время я вляюсь индивидуальным предпринимателем без образования юридического лица. Есть необходимость устроиться на работу вахтовым методом на север. Для трудоустройства работодатель просит предоставить трудовую книжку в которой есть запись о последнем месте работы, но у меня как у предпринимателя записи в трудовой книжке не имеется. Последняя запись в трудовой книжке о призыве на срочную военную службу, а по окончании воинской службы я оформился индивидуальным предпринимателем без образования юр. лица. Какие документы я могу предоставить работодателю взамен трудовой книжки? Спасибо.
Читать ответы (9)
Юрий
25.10.2001, 12:18

Право предпринимателя без образования юридического лица делать записи в трудовой книжке и применять печать при

Имеет ли право предприниматель без образования юридического лица делать записи в трудовой книжке о приеме и увольнении на работу своего персонала (например продавцов палаток), ставить свою печать. Какой при этом должна быть формулировка, как поступать с номером приказа. Спасибо.
Читать ответы (1)
Родион
17.06.2017, 09:55

Вопрос о возможном снижении размера пособия при повторной регистрации в центре занятости

Стою на учете в центре занятости 2 месяца. Получаю максимальное пособие. Если сейчас уйду без официального трудоустройства и через месяц снова приду вставать на учет, упадет ли размер пособия?
Читать ответы (1)
Надежда
03.04.2010, 13:01

Без трудовой книжки не ставят на учёт в службе занятости и нет возможности устроиться на работу.

Я написала заявление об увольнении с работы 09,03,2010 г. Меня уволили 13.03.2010 г. Трудовую книжку мне до сегодняшнего дня не отдали. Без трудовой книжки не ставят на учёт в службе занятости и нет возможности устроиться на работу. Подскажите как мне быть?
Читать ответы (1)
Лена
23.06.2022, 08:48

Как защитить права ИП от жалобы бывшего работника в трудовую инспекцию?

Есть какая-то защита прав ИП от бывшего работника? Бывший работник через 2 месяца после увольнения подал жалобу в трудовую инспекцию о том что нет записи в трудовой книжке (официально трудоустраиваться отказался сам, т.к стоял на учете в службе занятости и получал пособия).
Читать ответы (3)
Георгий
01.03.2014, 14:22

Наказание за получение пособия по безработице при скрытии факта работы без трудовой книжки

Я стою на учёте в ЦЗН и получаю пособие по безработице, хотя 3 месяца назад я устроился на работу без трудовой книжки и скрыл этот факт. Когда меня разоблачат, то какое наказание мне грозит?
Читать ответы (1)
Кристи
15.12.2017, 16:10

Право на отказ от обучения и его последствия для безработного сироты в центре занятости

Здравствуйте. Я стою на учете в центре Занятости как сирота уже 6-ой месяц, получаю максимальное пособие. У меня среднее специальное образование, и сейчас мне предлагают обучение по совершенно разным специальностям, но я хочу найти работу по профессии, имею ли я право отказаться от учебы? Или меня сразу снимут с учета?
Читать ответы (1)
Екатерина александровна
12.09.2016, 09:52

Можно ли отказаться от декретного отпуска, чтобы получать пособие по безработице?

С июля месяца стою на учёт как безработных в центре занятости, получаю 4900. Сейчас на втором месяце беременности. Могу ли я отказаться от декретного отпуска, больничного листа. Чтобы получать пособие по безработице и далее. Буду продолжать отмечаться, в этом нет проблемы.
Читать ответы (2)
Сергей
19.11.2016, 12:31

Что произойдет, если устроиться на работу без трудовой книжки и быть безработным, не состоящим на учете в центре занятости?

Если устроиться на работу без трудовой книжки по трудовому договору, увидит это пристав или я буду считаться безработным? В центре занятости на учёте не стою.
Читать ответы (2)
Александр
05.02.2014, 12:21

Вопрос исправления неправильной записи об увольнении в трудовой книжке.\n2)

В трудовой трудовой книжке при увольнении не понятно написали дату увольнения, т.е. написали дату 15.10.2013 и потом поправили на 16.10.2013. Дата увольнения должна быть 15.10.2013. Также при выдаче трудовой книжки не поставили печать организации и дату приказа увольнения по собственному желанию поставили 10.10.2013. После этой записи на новой работе сделали запись о принятии на работу и не обратили внимания на неправильную запись в трудовой книжке. 04.02.2014 была сделана запись об увольнении по собственному желанию в новой организации. В центре занятости сказали, что они не могут достоверно определить какая дата увольнения правильна: 15.10.2013 или 16.10.2013. В связи с этим пособие по безработице у меня будет 850 рублей. Если бы запись об увольнении была правильно записана, то пособие по безработице было бы 4900. Возникли следующие вопросы: 1) Можно ли исправить неправильную запись об увольнении в трудовой книжке? 2) Каким документом можно подтвердить правильные данные об увольнении для центра занятости? Или для них необходима запись в трудовой книжке? 3) Какие проблемы могут возникнуть с этой записью в будущем? В частности, с пенсионным фондом и пенсией в будущем.
Читать ответы (1)