Право на удержание средств за медосмотр при увольнении - основания и нормативно-правовые акты

• г. Ижевск
Оплатили первичный медосмотр, а работник уволился через месяц не проработав срок действия медосмотра, имеем права удержки по медосмотру, но на основании какого нормативно-правового акта?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Не можете, по закону это ваше бремя расходов

Спросить

Ижевск - онлайн услуги юристов

Ольга
18.11.2003, 00:34

Кто должен оплатить первичный медосмотр - работник или работодатель? Законные основания.

Я работала по договору подряда 8 мес. В самом начале работодатель попросил меня пройти медосмотр. Я получила медкнижку и прошла осмотр, заплатив около 500 руб (квитанция сохранилась). По словам работодателя, деньги мне возместят, если я стану штатным работником. Теперь я принята на работу в штат по трудовому договору. Выясняется, что что первичный медосмотр всегда оплачивается работником. Кто прав? По какому закону?
Читать ответы (1)
Эля
30.05.2020, 19:44

Я недавно устроилась на работу в магазин Магнит и они мне дали направление на медосмотр медосмотр платный или бесплатный будет.

Я недавно устроилась на работу в магазин Магнит и они мне дали направление на медосмотр медосмотр платный или бесплатный будет.
Читать ответы (1)
Алексей
27.04.2016, 16:21

Возможность возврата суммы за первичный медосмотр работнику без записи в трудовую книжку

Возвращается ли сумма за первичный медосмотр работнику устроенному по трудовому договору (без записи в трудовой книжке)? Работник прошел медосмотр по вредным условиям труда и требует возврата суммы за медосмотр.
Читать ответы (1)
Юлия
08.12.2015, 22:12

Возможность возмещения затрат на первичный медосмотр при устройстве на работу - основания и законодательство

Работаю экономистом на коммунальном предприятии. Перед принятием меня на работу выдали направление на первичный медосмотр. После того, как я написала заявление на возмещение средств, потраченных на прохождение медосмотра, потребовали указать основание для оплаты работодателем. На какие законодательные акты можно сослаться, кроме ст. 212 тк рф? или у меня действительно нет основания требовать возмещения? Спасибо.
Читать ответы (1)
Марина
13.06.2023, 13:58

Нужно ли проходить первичный медосмотр, если работник уволился а через 2 месяца снова устроился в эту же организацию,

Нужно ли проходить первичный медосмотр, если работник уволился а через 2 месяца снова устроился в эту же организацию,
Читать ответы (1)
Виктор Сергеевич
28.07.2015, 19:28

Как защитить свои права - куда обратиться, если работодатель отказывается оплатить первичный медосмотр при приеме на работу?

Скажите пожалуйста работодатель отказывается оплачивать первичный мед осмотр при поступлении на работу, в какие органы следует обратиться? Ведь статья 213 ТК РФ предусматривает возмещение расходов на мед осмотр.
Читать ответы (1)
Виктория
06.04.2015, 20:59

Какой документ регламентирует эту процедуру?

Нужно ли мне проходить сейчас 09.04.2015 г. плановый медосмотр для итр (1 раз в два года), если в 2014 году в феврале я устроилась на работу и проходила первичный медосмотр при приеме на работу. И каким документом это предусмотрено?
Читать ответы (1)
Елена
24.10.2011, 14:12

Так как это считается в этой организации первичный медосмотр.

Вы мне не подскажите. У нас сотрудник перешел с 01.07.2011 г. с одной организации в другу в должности обвальщик мяса 5 разряда через увольнение. По истечении двух месяцев у него истех медосмотр и он прошел медосмотр а теперь требует возмещение. Правильно ли его требование? Так как это считается в этой организации первичный медосмотр.
Читать ответы (1)
Ксения
08.11.2012, 15:07

Возможность получения компенсации за первичный медосмотр при приеме на работу воспитателем в детский сад

Скажите, пожалуйста, прохожу первичный медосмотр для работы воспитателем в детском саду. Заведующая сказала, что первый осмотр полностью за свой счет. Могу ли я получить компенсацию по закону?
Читать ответы (1)
Алла
04.12.2015, 07:39

Работник прошел первичный медосмотр, но не стал устраиваться на работу. Обязан ли работодатель возмещать затраты на медосмотр?

Работник прошел первичный медосмотр, но не стал устраиваться на работу. Обязан ли работодатель возмещать затраты на медосмотр?
Читать ответы (1)
Галина
20.03.2008, 22:17

Обязателен ли первичный медосмотр при приеме на работу, которая не является работой во вредных условиях труда

Обязателен ли первичный медосмотр при приеме на работу, которая не является работой во вредных условиях труда, работа протекает не в районах Крайнего севера?
Читать ответы (1)
Сергей Иваныч
28.01.2015, 07:54

Существуют ли законные сроки для возврата денежных средств, потраченных на первичный медосмотр?

У меня тот же самый вопрос о сроках возврата денежный средств потрачиных мною на первичный медосмотр, есть какие нибудь конкретные сроки прописаны законом?
Читать ответы (1)
Лилия
23.09.2013, 10:49

Увольнение во время испытательного срока - компенсация затрат на первичный медосмотр и проблема с получением санитарной книжки

Я увольняюсь с работы во время испытательного срока. Хочу компенсировать затраты на первичный медосмотр. Мне ответили положительно, но санитарную книжку не хотят отдавать, т.к. они ее оплатят. Законно ли удержание документа?
Читать ответы (1)
Марина
19.02.2018, 07:56

При заключении срочного трудового договора первичный медосмотр обязателен? Устраиваюсь упаковщиком в цех металлообработки.

При заключении срочного трудового договора первичный медосмотр обязателен? Устраиваюсь упаковщиком в цех металлобработки.
Читать ответы (1)
Александр
07.09.2022, 09:57

Возмещение расходов на первичный медосмотр - права работника и нормы закона

Обязан ли работодатель возместить расходы на прохождение медицинского осмотра при трудоустройстве сотрудника (первичного медосмотра) ? И на какую норму права можно сослаться с требованием о возмещении данных расходов?
Читать ответы (2)