Такой-я отсутствовала на работе после обеда (ходила в поликлиннику и у меня есть справка), а мне объявили выговор.

• г. Казань

Такой-я отсутствовала на работе после обеда (ходила в поликлиннику и у меня есть справка), а мне объявили выговор. Могу я его опротестовать? Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Наташа!

Да, это право Вы можете использовать, обратившись в КТС, а при его отсуствии в суд.

Однако, Вас могут привлечь к дисциплинарной отвественности, если Вы не поставили в извествноть своего непосредственного руководителя об отсуствии после обеда.

С уважением

Спросить

Казань - онлайн услуги юристов

Дмитрий
10.01.2013, 13:48

Работнику объявили выговор после посещения поликлиники без больничного - какое решение примет трудовая комиссия?

После обеда не вышел на работу, был в поликлинике, т.к температуры не было в больничном листе отказано. На работе объявили выговор. Поскольку обращение в поликлинику подтверждено документом виноватым себя не считаю. Какое решение примет комиссия по трудовым спорам?
Читать ответы (1)
Елена
24.02.2015, 13:32

Как опротестовать дисциплинарное взыскание за отсутствие справки об отсутствии судимости, предоставленной позже?

Может ли заведующая детским наложить дисциплинарное взыскание за отсутствие справки об отсутствии судимости? Справку я предоставила, но позже. Пока делали справку, была проверка с обрнадзора. После проверки мне объявили выговор. Как мне быть? Могу ли опротестовать наложение дисциплинарного взыскания?
Читать ответы (1)
Елена
23.10.2009, 21:58

По причине плохого самочувствия ушла после обеденного перерыва с работы, чтобы обратиться в поликлинику

По причине плохого самочувствия ушла после обеденного перерыва с работы, чтобы обратиться в поликлинику, однако м не отказались выдать больничный, на след день мне объявили выговор (приказ), правомерен ли это выговор?
Читать ответы (1)
Руслан
02.11.2015, 16:40

Обжалование объявленного строгого выговора без предшествующих замечаний - правовые аспекты и процедура

Мне на службе объявили строгий выговор по служебным обязанностям, но ранее у меня отсутствуют вообще выговора и замечания! Скажите, имеют ли право так сразу объявить строгий выговор, если нет, то как правильно его обжаловать! Спасибо!
Читать ответы (2)
Наталия
12.11.2019, 16:17

Спор о прогулах - беременная сотрудница отсутствовала на работе из-за комиссии по беременности

Я беременна, отсутствовала на работе 2 дня, так как проходила комиссию по беременности. Первый день отсутствовала полностью, во второй пришла после обеда. Начальница сказала поставит прогулы. От врача есть справка, что была в больнице. Могут ли поставить прогулы?
Читать ответы (2)
Иван
23.12.2017, 22:33

Можно ли вернуть удержанные деньги за период от сдачи ФИЗО до снятия выговора?

Здравствуйте! Осенью 2016 получил неуд по ФИЗО, и мне объявили выговор. Весной 2017 физо сдал, но выговор сняли только в сентябре 2017. Могу ли я, вернуть удержанные деньги за период от сдачи ФИЗО до момента снятия выговора. Причина не снятия выговора" нач физ просто забыл его снять". Спасибо!
Читать ответы (5)
Алина
19.01.2017, 00:15

Вопросы о возможности опротестовать выговор и последствиях его вынесения

Мне объявили выговор за ненадлежащее исполнение обязанностей. При этом без моего ведома исправили дату написания мной объяснительной. В приказе указан не тот трудовой договор по которому я работаю. Можно ли опротестовать данное решение и каковы последствия вынесения выговора? Заранее спасибо.
Читать ответы (3)
Ольга Ивановна
29.05.2017, 01:58

Наработнику занесли выговор в трудовую книжку после трехчасового прогула без уважительной причины и его уволили.

Работник отсутствовал на работе без уважительной причине более 3-х часов, руководитель объявил выговор и уволил с работы за прогул. Выговор был занесен в трудовую книжку. Какие нарушения допустил работодатель? Как исправить положение?
Читать ответы (2)