Виктория
13.12.2015, 16:49
Перевод на другое структурное подразделение без согласия - правовые аспекты и возможности
Читать ответы (1)
Вышестоящее руководство обязало дирктора организовать структурное подразделение, имеет ли прово директор без доброволньго согласия перевести сотрудника в это подразделение, должностные инструкции существенно изменяются, оплата труда не изменяется! Спасибо.
перевод в другое структурное подразделение является существенным условием труда. И если учреждение проводит ОШМ то обязан предупредить об этом работника за два месяца. и после этого принять меры к подписанию доп соглашения или расторгнуть трудовой договор.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 85 из 47 430 Поиск Регистрация