Выплата пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет

• г. Южно-Сахалинск

На протяжении 7 мес., с момента трудоустройства у меня была з/п 100 000 т. р., после перевода отделом кадров меня на легкий труд и другую должность, до декретного отпуска (в связи с беременностью) з/п снизили до 60 000 т. р. Подскажите пожалуйста, как будет рассчитано пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет? Возьмётся общая сумма за весь отработанный период или только за последние месяцы?

Ответы на вопрос (1):

Если вы хотите в 2024 году оформить отпуск по уходу за ребенком ст 256 ТК РФ с получением пособия по уходу,то размер пособия рассчитывается , исходя из вашего среднего заработка за 2022 и 2023 года

Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 25.12.2023) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2024)

Статья 14. Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком

1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

1.1. В случае, если застрахованное лицо в периоды, указанные в части 1 настоящей статьи, не имело заработка, а также в случае, если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, ниже минимального размера оплаты труда, определенного с учетом этих коэффициентов, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, равным минимальному размеру оплаты труда, определенному с учетом этих коэффициентов

Спросить
Пожаловаться

Получаю пособие по уходу за ребенком до полутора лет, ему установили группу инвалидности. Будут ли выплачивать и пособие по уходу до полутора лет и пособие по уходу за ребенком инвалидом совместно.

Я работаю и получаю пособие по уходу за ребенком до полутора лет, собралась идти в отпуск сказали, что выплату прекратят по уходу! Правомерно но ли это?

Я хочу спросить по поводу выплат пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет для неработающих. Родила 21.01.17, оформила пособие в МФЦ, сказали что придет пособие в апреле. Я читала что пособие начисляется с рождения ребенка. Вопрос в каком размере мне придет выплата? 3000 или же мне выплатят сумму за все месяца после рождения ребенка?

Я работаю временно в государственном учреждении (договор сроком до 07.11.2011 года.) Сейчас я нахожусь в декретном отпуске, который продлится до 12 октября 2011 г. Затем мне положено ежемесячное пособие по уходу за ребенком. Правильно ли я понимаю, что после выхода сотрудницы вместо которой я работаю, меня уволят и организация не будет выплачивать пособие, и мне придется обращаться в отдел социальной защиты населения для получения минимального пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет?

Приняли закон о выплате пособия по уходу за ребенком до трех лет или еще нет? Я в декретном отпуске мне платили только до полутора лет, знакомой до трех, но она живет в Тюменской области.

Действует ли в удмуртии с 1 января 2013 года закон о продлении выплат пособия по уходу за ребенком с 1.5 лет до 3 лет? и если да, то какие категории под этот закон попадают.

Если я,находясь в декретном отпуске, буду работать неполный день, буду ли я продолжать получать пособие по уходу за ребенком до полутора лет (ему сейчас 9 месяцев)?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Работаю в отделе полиции. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Пособие по уходу получаю ежемесячно 10300 руб. В декабре мне выплатили 30900 руб, пояснив, что на конец года в отделе остались деньги и мне выплатили пособие на 3 мес. вперед, т.к. им так надо (1.03.2015 г. ребенку исполняется 1,5 года). Правомерны ли действия работников бухгалтерии? Если нет, то какие нармативно-правовые акты нарушены?

Помогите разобраться: в интернете наткнулась на информацию, что продлили срок выплаты пособия по уходу за ребёнком до достижения им трёхлетнего возраста. В 2014 году к регионам, где уже стартовал этот пилотный проект, присоединилась и Калужская область. Это правда?

Отказали в выплате пособия по уходу за ребёнком по то му что справка о доходах только за один месяц (отец работает на данном предприятии только месяц) до этого работал не оффициально законно ли это и на каком основании они отказали?!

Я являюсь ИП, так же работаю на работодателя. Как ИП с фсс договор заключила в 2018 г, оплатила взносы (отпуск при беременности). Родила в декабре 2018 г. Если правильно понимаю, то работодатель будет платить мне пособие поуходить до 1.5 лет с марта 2019 и сумма зависит от моей з/п. НО ФСС отказывает мне в оплате пособия по уходу за ребёнком до 1.5 лет (сумма зависит от МРОТ). Правомерно ли это? Ведь взносы заплачены из обоих источников: Работодатель и ИП.

В марте у нас в бюджетной организации произошла реорганизация, объединив три района. Теперь у нас филиал. Сотрудники заключили новые договора, в которых прописано, что заработная плата будет выплачиваться 10 и 25 числах. Но заработанную плату постоянно задерживают примерно на 5 дней, аргументируя это задержкой бюджетных средств (а сегодня сказали, что финансирование будет после 15 числа). Законно ли это? и еще вопрос: может ли пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет прийти в разные дни с зар. платой?

У меня такой вопрос: я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком больничный закончился 31 мая, я заранее собрала все документы на пособие по уходу за ребёнком до 1.5 лет и отдала в бухгалтерию. Когда они начнут выплачивать это пособие? В день зарплаты этого же месяца или следующего?

Работаю по срочносюму трудовому договору, срок окончания договора 30.11.2018, срок окончания больничного по беременности и родам 30.12.2018 будут ли выплачиваться пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет работодателем?

Я нахожусь в декретном отпуске с 25 декабря 2014 г.мною написано заявления о предоставлении пособия по уходу за ребенком. Но на 04.02.2014 работодатель не выплачивает пособие ссылаясь на разные причины: то документы на меня не подали, то мое заявление не поступило (писала я его три раза), сейчас мне поясняют, что у них проблемы с отправкой в ФСС, неполадки с электронной передачей информации и сроки устранения им не известны. Подскажите пожалуйста куда мне следует обратиться и могу ли я просить о взыскании с работодателя морального ущерба? Спасибо!

Я нахожусь в декретном отпуске, ребенку 10 месяцев, но от фирмы, где я работаю, я не получила пособие по уходу до 1.5 лет ни разу, а так же и единовременное пособие по родам. Фирма закрывается, не знаю, толи объявляет себя банкротом, толи просто закрывается, директор пропал, сотрудников увольняют в отделе кадров. Зарплата у меня была хорошая,39450, поэтому пособие до полутора лет тоже приличное должно быть-около 16000 в месяц. Прошу подскажите, что я могу сделать, с кого требовать деньги и есть ли шанс получить это пособие с государства (через собес) в полном размере (по 16 000 в месяц). Заранее очень благодарна, спасибо.

У меня такая ситуация: мой бывший работодатель не поставил в известность фонд социального страхования о моем увольнении и не прекратил выплачивать мне пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Теперь просят с меня возмещение суммы за 2,5 месяца. У меня, соответственно этих денег нет. Грозят подать в суд. Как быть?

Как быть в такой ситуации: Нахожусь в декретном отпуске, организация в которой работала обанкротилась, кто теперь будет выплачивать пособие по уходу за ребенком, может нужно куда-то обратиться или документы собрать? Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение