Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могу ли я в этом году получить компенсацию за неотгулянный отпуск в 2012 году, при этом я еще работаю в организации.

16.05.2013, 09:57
• г. Сочи

Могу ли я в этом году получить компенсацию за неотгулянный отпуск в 2012 году, при этом я еще работаю в организации.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день! В настоящее время по действующему законодательству компенсация за отпуск не предоставляется. Компенсация возможна при увольнении с работы, либо если отпуск превышает 28 календарных дней, то за эти превышающие дни можно получить компенсацию при условии подачи соответствующего заявления работодателю.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Сочи - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Галина Павловна
30.07.2014, 10:27

Возможно ли начислить компенсацию за неотгуленные отпуска работнику

Работник работает в организации по совместительству и за 2012 и 2013 г.г. в отпуск не ходил и компенсацию за неотгуленный отпуск не получал. Можно ли ему начислить компенсацию в 2014 году за неотгуленные отпуска в 2012 и 2013 г.г. Спасибо!
Читать ответы (1)
Елена
11.12.2014, 17:21

Вопрос компенсации за неотгуленный отпуск

Меня интересует вопрос компенсации за неотгуленный очередной отпуск. Я работаю в школе. Отпуск летний составляет 56 дней. Этим летом я лежала в больнице (больничный лист - 3 месяца). Мне выплатили компенсацию за отпуск только за 28 дней. Скажите, пожалуйста, могу ли оставшиеся 28 дней отпуска присоединить к очередному отпуску в в 2015 году (или получить за это компенсацию) или я должна отгулять оставшиеся дни в этом году? Пропадает мой отпуск или нет?
Читать ответы (1)
Елена
20.01.2017, 12:00

Что произойдет с неотгуленным отпуском при увольнении в 2017 году? Информация о предстоящей смене ООО и требовании компенсации

Сгорает ли при увольнении в 2017 году отпуск, который был не отгулен в 2016 году. Компания в конце декабря 2017 года будет менять свое ООО, нас будут переводить в новое через увольнение. Кадровик просит сейчас писать всем компенсацию за неотгуленный отпуск, пугая тем, что скоро вступит закон о том, что неотгуленные отпуска сгорают.
Читать ответы (4)
Любовь
18.06.2015, 09:03

Декретный отпуск в разные годы и возможность замены года для расчета декретных

Я находилась в отпуске по уходу за ребенком с 2012 по 2015 год (по апрель 2015), снова собираюсь в декретный отпуск в 2016 году, в организации работаю с 2010 года. Если я правильно поняла, в расчет декретных пойдут 2014 и 2015 года, а так как в 2014 я была в декретном отпуске, то я могу этот год заменить на 2010. Или нет?
Читать ответы (1)
Владимир геннадьевич
28.03.2017, 13:23

Возможно ли требовать компенсацию за неотгулянные отпуска с 2013 по 2014 год при увольнении с работы?

Работаю на производстве с 2013 года могу ли я при увольнении с работы потребовать компенсацию за неотгулянные отпуска за 2013 2014 года.
Читать ответы (3)
Елена
05.10.2011, 22:03

Как заставить его произвести верный перерасчет и выплатить компенсации?

Работодатель при выдаче трудовой книжки отказывает в выдаче компенсации за неотгуляный отпуск (за первые полгода 2009 отпуск брала на 7 дней, за последующий год 2010 - 11 дней), ссылается на то, что компенсацию я уже получала. На самом деле, нет ни моих заявлений на компенсацию, ни подписанных мной ведомостей о её получении. Сложность в том, что в 2011 году я брала отпуск на 14 дней и руководитель выдал мне все отпускные. Я предупредила, что сумма больше, но перерассчёт проводить не стали, замяли дело. Теперь, при увольнении, мне предъявили образовавшийся долг. Я не отказываюсь от долга, но высчитайте его верно и часть замените компенсацией! И где ещё компенсации за неотгулянный дни отпуска за первые 1,5 года работы. Но при окончательном рассчёте, мне не выдают неоспариваемой суммы и ещё я должна! Подскажите, как заставить работодателя выплатить компенсации за неотгулянные отпуска 2009 - 2011 и произвести верный перерассчёт? Как рассчитать сумму компенсации за отпуск (работала в организации с 21.03.09 по 26.09.11): отпуск брала с 21.11.09 по 27.11.09 с 30.07.10 по 09.08.10 с 21.07.11 по 03.08.11 все дни отпуска оплачены. С Уважением!
Читать ответы (1)
Наталия
24.03.2014, 13:58

Требование работника о присоединении накопленных неотгулянных дней отпуска - обязаны ли работодатели его выполнить

У работника ежегодный отпуск - 28 календарных дней. В 2011 г. отпуск предоставлен частично, в 2012 г. - отпуск нее предоствлялся; в 2013 г. отпуск предоставлен частично. Итого накоплено 45 неотгулянных дней отпуска. Работник требует присоединить эти дни к ежегодному очередному отпуску 2014 года. ВОПРОС: Обязан ли работодатель выполнить требование работника, если при этом нарушится нормальный ход работы организации.
Читать ответы (1)
Оксана
12.06.2019, 07:17

Вопрос о возможности получения денежной компенсации за неотгуленный отпуск за прошлый год

Я работаю в организации официально уже второй год, но в отпуске до сих пор не была. Могу ли я получить денежную компенсацию за неотгуленный отпуск за прошлый год?
Читать ответы (1)