Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отпускные выплаченные наперед

02.09.2024, 20:51
• г. Запорожье
Добрый день. Подскажите пожалуйста как удержать у сотрудника детского сада деньги если он был в отпуске с 26. 06.2024 по 04.08.2024 и ранее он был в отпуске, а теперь увольняется с 15.09.2024. Отпуск 42 дня За период 03.02.2023 по 02.02.2024. Отпуск 42 дня. За период с 03.02.2024 по 02.02.2025. Теперь нужно возместить бухгалтерии 28 000 рублей. Как это сделать законно.
Читать ответы (2)
Детские деньги
Ответы на вопрос (2):

Если сам не хочет, то только через суд, увы.

С уважением.

Спросить

Только на добровольной основе, суд откажет по ст. 1109. Неосновательное обогащение, не подлежащее возврату ГК РФ

Не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения

3) заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Олеся
27.12.2004, 20:33

Когда должны выплатить отпускные, могут ли выплатить отпускные 11-12 января, если в отпуск уходишь 6 января?

Когда должны выплатить отпускные, могут ли выплатить отпускные 11-12 января, если в отпуск уходишь 6 января? Должны ли оплатить праздничные дни по 10 января? Правомочны ли действия работодателя?
Читать ответы (1)
Дмитрий
19.09.2008, 19:22

Уходя в отпуск, мне не выплатили отпускные, выплатили их только в середине отпуска.

У меня такой вопрос: Уходя в отпуск, мне не выплатили отпускные, выплатили их только в середине отпуска. После выходя на работу, я обратился в отдел кадров, с заявлением опираясь на статью 124 ТК РФ (Если работнику своевременно не была произведена оплата за время ежегодного оплачиваемого отпуска либо работник был предупрежден о времени начала этого отпуска позднее чем за две недели до его начала, то работодатель по письменному заявлению работника обязан перенести ежегодный оплачиваемый отпуск на другой срок, согласованный с работником.) Могу ли я рассчитывать на дополнительный отпуск или какую либо компенсацию?! Могли бы Вы, пояснить этот пункт?! Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Вячеслав
19.10.2017, 10:03

Можно ли наперед выплатить все алименты на содержание бывшей супруге до достижения ребенком 3 лет и как это сделать?

Мне присудили выплачивать алименты на содержание бывшей супруге, до достижения ребенком 3 лет. Вопрос следующий, могу ли я наперед выплатить всю сумму? И как лучше это сделать.
Читать ответы (2)
Mirzhan
17.02.2017, 21:18

Как искать компенсацию за неполностью выплаченные отпускные, если работодатель не желает разбираться?

Вопрос такой после сокращения на работе была не полностью выплачена компенсация по отпускным. К кому мне обратиться по выяснению этого вопроса потому что работодатель не хочет разбираться. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Жамиля
03.04.2022, 15:14

Как взыскать не выплаченные отпускные - опыт борьбы с бывшим руководителем

Как мне поступить? Бывший руководитель за 7 лет работы не выплачивал отпускные. Ходила в отпуск за свой счёт. Аргументировал это тем, что платит за меня налог. Поэтому отпускные не положены. Я официально трудоустроина была. Могу ли я подать заявление в прокуратуру спустя 4 месяца после увольнения? Чтобы с бывшего руководителя взыскал отпускные за все года работы.
Читать ответы (2)
Елена
17.07.2014, 15:18

Может ли работодатель удержать выплаченные отпускные при увольнении после 7,5 месяцев работы?

Сотрудник пошел в отпуск через 6 месяцев, ему были выплачены отпускные, увольняется через 7,5 месяцев, может работадатель удержать ранее выплаченные отпускные при увольнении? Ведь он не отработал 11 месяцев.
Читать ответы (1)
Андрей
03.08.2011, 14:46

Учительница муниципальной школы находясь в отпуске написала заявление об увольнении

Учительница муниципальной школы во время нахождения в отпуске и до его окончания (июль 2011 года) написала заявление об увольнении. Директор отказывается подписывать заявление и требует вернуть выплаченную ей ранее сумму отпускных. Правомерно ли его требование о возврате отпускных?
Читать ответы (1)
Марина
01.04.2020, 21:10

Будут ли удерживаться выплаченные отпускные, если работник был отозван из отпуска?

Если я уйду в отпуск, получу отпускные, а через пару дней меня работодатель отзовет из отпуска, то будут ли удерживаться выплаченные мне отпускные из следующей заработной платы?
Читать ответы (7)
Андрей Сергеевич
14.07.2014, 10:55

Требование работодателя возвратить выплаченные отпускные - законно или нет?

У меня следующая ситуация. Я работаю воспитателем дошкольной группы. По окончанию учебного года вышел в отпуск на 56 календарных дней, хотя воспитателю положено 46 календарных дней, выплатили отпускные (за 56 дней). После окончания моего отпуска работодатель требует возвратить ему определенную сумму денег, ссылаясь на то, что якобы они выплатили сумму отпускных больше (за 56 дней), а нужно было за 46 календарных дней. Законны ли требования работодателя? Обязан ли я возвращать отпускные, если я собираюсь увольняться?
Читать ответы (1)
Андрей Сергеевич
14.07.2014, 10:50

Требование работодателя возвратить выплаченные отпускные - законно или нет?

У меня следующая ситуация. Я работаю воспитателем дошкольной группы. По окончанию учебного года вышел в отпуск на 56 календарных дней, хотя воспитателю положено 46 календарных дней, выплатили отпускные (за 56 дней). После окончания моего отпуска работодатель требует возвратить ему определенную сумму денег, ссылаясь на то, что якобы они выплатили сумму отпускных больше (за 56 дней), а нужно было за 46 календарных дней. Законны ли требования работодателя? Обязан ли я возвращать отпускные, если я собираюсь увольняться? Если они потребуют возврата денежных средств, а у меня их нет, то каким образом я буду их возвращать, через суд, расписку?
Читать ответы (1)
Андрей Сергеевич
14.07.2014, 07:50

Работодатель требует возвратить выплаченные отпускные - законные требования или несправедливость?

У меня следующая ситуация. Я работаю воспитателем дошкольной группы. По окончанию учебного года вышел в отпуск на 56 календарных дней, хотя воспитателю положено 46 календарных дней, выплатили отпускные (за 56 дней). После окончания моего отпуска работодатель требует возвратить ему определенную сумму денег, ссылаясь на то, что якобы они выплатили сумму отпускных больше (за 56 дней), а нужно было за 46 календарных дней. Законны ли требования работодателя? Обязан ли я возвращать отпускные?
Читать ответы (2)
К. Наталья Николаевна
19.08.2014, 18:19

Уволена по сокращению из банкротной дочерней организации - как взыскать не выплаченные отпускные и выходное пособие?

Я уволена по сокращению из ДОЧЕРНЕЙ организации. Головная организация 7.07 принята банкротом. Мне не выплачены отпускные и выходное пособие. Мне необходимо подать иск в районный суд или заявление о включении в реестр кредиторов в Арбитражный суд?
Читать ответы (1)
Инна
04.08.2019, 14:00

Муж сломал ногу во время отпуска и работодатель вычел выплаченные отпускные из больничного. Является ли это законным?

Муж находясь второй день в отпуске сломал ногу. И пошел на больничный. Когда сдали первый больничный лист работодатель высчитал с него выплаченые до этого отпускные. Правильно и законно это сделано?
Читать ответы (1)
Алдугарова Сауле Адильбековна
05.09.2019, 10:10

Что произойдет, если не вернуть излишне выплаченные отпускные при разделенном отпуске?

Мне переплатили отпускные. Просят вернуть. Отпуск был разделен. Вышла на работу через неделю увольняюсьт. К.возвращается основной работник. Если не верну излишек что ьудет?
Читать ответы (1)
Надежда
04.09.2018, 12:19

Могут ли удержать отпускные, выплаченные в школьной библиотеке, если они были потрачены во время неоплаченного больничного листа?

Я работаю в школьной библиотеке и мне второй раз выплатили отпускные. Имеют ли право с меня их удержать? Я не знала что это отпускные и потратила их. До этого был неоплаченный больничный лист,
Читать ответы (1)
КАТЯ
19.11.2015, 09:38

Возможно ли удержать ошибочно выплаченные отпускные без согласия работника?

Неделю назад били начислены отпускные за 45 дней т.е. по 31 декабря 2015 года, в результате при разноске выплаченых отпускных обнаружилось, что в программе видимо произошел сбой и неудержался ндфл могу ли я без согласия работника удержать излишне выплаченную сумму в январе 2016 т. к. начислений в текущем году больше не будет.
Читать ответы (1)
Галина
05.10.2015, 13:32

Упущен оригинал справки-вызова - что делать и может ли работодатель удержать выплаченные отпускные

Мы оплатили студенту-заочнику учебный отпуск на основании справки-вызова, переданной по факсу. Но работник потерял оригинал. Что нам сейчас делать? Имеем ли мы право удержать с работника выплаченные ему отпускные за учебный отпуск. Она согласна написать заявление на возврат полученных отпускных. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Владимир
27.06.2019, 14:40

Почему муж потерял 7 тысяч в зарплате за май, несмотря на выплаченные отпускные?

Муж работал в должности зам. главного инженера, с января 2019 года переведён в должность главного инженера. В мае 2019 года пошел на 5 дней в отпуск, у него фиксированная заработная плата! Отпускные ему выплатили за 5 дней, но в зарплате за май он потерял 7 тысяч! Как так может быть? Спасибо.
Читать ответы (1)