Вопрос по увольнению сотрудника, работающего по вахтовому методу, в последний день вахты
Сотрудник работающий вахтовым методом, написал закявление на увольнение по собственному желанию в последний день вахты. Могу ли я уволить его этим днем, или же он обязательно должен отгулять межвахтолвый отдых?
Мой муж сегодня 13.01.2013 написал заявление на увольнение по собственному желанию. Он работает вахтовым методом. Завтра 14.01.13 его вызывают на вахту. Вахта длится - 15 календарных дней (включая выходные). Подскажите пожалуйста, сколько календарных дней ему нужно отработать на вахте?
Сотрудник работающий вахтовым методом в период меж вахтового отдыха написал заявление на увольнение по собственному желанию от 28 января, дату увольнения указал 01 февраля, с просьбой отправить ему трудовую книжку и отправил почтой работодателю, но почта доставила заявление только 03 февраля. Правомерно ли будет работодателю издать приказ на увольнение данного сотрудника от 03 февраля, где дата увольнения будет указана 01 февраля, и соответственно выслать трудовую книжку не в день увольнения 01 февраля, а в день издания приказа на увольнение 03 февраля.
Я работаю вахтовым методом. Могу ли я уволиться без 2-х недельной отработки написав заявление на увольнение по собственному желанию перед началом свободной вахты (14 рабочих дней)?
Сотрудник работает вахтовым методом. В последний день работы перед междувахтовым отдыхом он написал заявление на увольнение, указав датой прекращения трудовых отношений последний день междувахтового отдыха. Когда ему нужно выдать трудовую книжку?
Сотрудник, находящийся в отпуске, написал заявление об увольнении по собственному желанию. Дата увольнения - последний день отпуска, приходящийся на выходной - воскресенье. Каким днем бухгалтер должен произвести окончательный расчет с сотрудником (пятницей или понедельником)?
Могу ли я не отрабатывать две недели при увольнении по собственному желанию, если я работаю вахтовым методом и моя вахта уже закончилась и уже переработана? И можно уволиться в день подачи заявления на увольнение? Пятого октября я хочу написать заявление, чтоб уволится этим же днем.
Очень прошу дать разьяснение по следующему вопросу. Муж работает вахтовым методом, т.е. 15 дней работы в другом городе (рабочий день по 12 часов), 15 дней отдыха. 24 сентября этого года он подал заявление об увольнении по собственному желанию. Его вахта началась 16 и заканчивается 30 сентября и далее должны последовать две недели отдыха. Руководство обязывает отработать две недели, начиная с 24 сентября, т.е. часть отработки (неделя) падает на дни, в которые предполагается отдых после вахты. Правомерно ли это? Спасибо.
Написала заявление на увольнение по собственному желанию-прошу уволить меня 11.07. Какой день будет считаться последним рабочим днем-10.07 или 11.07? И могут-ли мне поставить 11.07 дорогу, если я работаю по вахте.
Сотрудник ушел на межвахтовый отпуск 01.10.18 по 30.10.2018 05.10.2018 написал заявление на увольнение ВОПРОС: с какой даты я должна его уволить, какой день счетается последним днем работы.