Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Какие шаги следует предпринять, если муж уволился с работы и забрал трудовую книжку, а я исполнительный лист?

26.09.2024, 04:40
• г. Кемерово
Муж уволился с работы 23 сентября, забрал трудовую я забрала исполнительный лист 25 сентября, будут мне перечисление с рас честных, и с зарплаты,
Читать ответы (3)
Забрать исполнительный лист
Исполнительный лист
Уволился с работы
Ответы на вопрос (3):

Вообще то согласно статьи 140 ТК РФ расчет с работником должен быть осуществлен в день его увольнения Вы же забрали исполнительный лист спустя 2 дня после увольнения. Поэтому вам должны быть перечисления

Спросить

Здравствуйте!

Да, должны. Необходимо знать размер алиментов установлен в долевом отношении к доходам, в твердой сумме.

Администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа, обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, лицу, получающему алименты, не позднее чем в 3 - трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода лицу, обязанному уплачивать алименты (ст.109 СК РФ).

Если выплат не будет можете обратиться в службу судебных приставов.

Спросить

Подавайте сейчас документы исполнительные и заявление о возбуждении ИП приставам, т.к. при отсутствии официальной работы алиментщик обязан платить по средней ЗП в России, если алименты в долевом соотношении взысканы - ст. 113 СК РФ. На сегодня средняя ЗП в России составляет 85 017,00 руб.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Кемерово - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги