Сколько времени отдыха положено после суточного наряда для военнослужащего ФСБ?

• г. Симферополь
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, я военнослужащий фсб, раз в месяц заступаю в суточный наряд с 8.00 до 8.00 следующего дня. После смены с наряда начальник даёт время отдыха до 14.00 потом требует прийти на работу и работать как говориться до талого! Подскажите пожалуйста на сколько законны действия начальника и сколько времени положено после суточного наряда. Благодарю
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Обратитесь за разъяснениями в прокуратуру.

В соответствии со статьями 2, 12 Федерального закона "О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации" от 02.05.2006 N 59-ФЗ:

граждане имеют право обращаться лично, а также направлять индивидуальные и коллективные обращения, включая обращения объединений граждан, в том числе юридических лиц, в государственные органы, органы местного самоуправления и их должностным лицам, в государственные и муниципальные учреждения и иные организации, на которые возложено осуществление публично значимых функций, и их должностным лицам;

рассмотрение обращений граждан осуществляется бесплатно;

письменное обращение, поступившее в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, рассматривается в течение 30 дней со дня регистрации письменного обращения.

Обращение можно направить через официальный сайт ведомства.

Спросить

Симферополь - онлайн услуги юристов

Андреевич
03.02.2016, 09:45

Удержание оплаты за отдых - право работодателя или нарушение трудовых прав?

У меня такая ситуация работаю в обшепите поваром с графиком 3/3 с 15 часовым графиком, но при этом мой работодатель удерживает с зарплаты по 1 часу за отдых ежедневно имет ли он право! И какие мои права при таком графике и он меня на устраивает официально!
Читать ответы (2)
Александр
31.08.2022, 14:07

Компенсация проезда на отдых - право жителей крайнего севера на поездку с несовершеннолетними детьми

Я проживаю в районе приравненном крайнему север. Моему сыну в двадцать втором году исполнилось 18 лет. Этим летом мы ездили в отпуск Имею ли я право на компенсацию проезда к месту отдыха и обратно на ребёнка. Последнюю компенсацию за проезд я получала в 2018 году с 19 года по январь 22 г я была в декрете.
Читать ответы (1)
Антон
30.04.2013, 11:24

Оплата проезда на отдых - права и действия работника

Работаю в ООО в г. Воркута (Крайний север), центральный офис которой находится в г. Москва. Имею ли я право на оплату проезда к месту отдыха и обратно. Руководство фирмы отказывает в оплате, мотивируя это финансовой политикой фирмы. Что нам делать!?
Читать ответы (1)
Роман Анатольевич
28.08.2017, 09:28

Отказ от санаторно-лечебного отдыха - право на возврат денежных средств при обсуждении условий

Добрый день. Я оформил санаторно лечебный отдых в санаторию. Ждал 2 года очереди. Меня не устраивает условия ффс. решил отказаться. Я в праве вернуть потраченное 2 года денежные едв? Я инвалид 3 группы с детства глухота. Жду ответ письмом СМС.
Читать ответы (3)
Игорь Николаевич
06.05.2015, 20:43

Нет обеденного перерыва и недостаточный отдых - права массажиста в детской поликлинике

Работаю в детской поликлинике массажистом. Мой рабочий день составляет 6 часов (с 8 утра до 14.30). В неделю-один выходной. Обеденного перерыва мне не дают, пациенты идут один за одним. В 14.30 приходит другой массажист, который работает до 21 часа. Т.е. кабинет не успевает пустовать чтобы можно было как-то перекусить. Руководство аргументирует тем, что у нас и так короткий рабочий день. А что такое работа массажиста-не буду объяснять. Мой вопрос: имеем ли мы право на обед (какой-то отдых) в течении рабочего дня?
Читать ответы (2)
Ксения
26.03.2016, 23:48

Необходимость отпуска летом - могу ли я претендовать на право отдыха в удобное для меня время?

Работаю на предприятии более 15 лет. Пользуюсь правом отпуска в удобное для меня время много лет в соответствии с законом. Моя напарница не имела права на выход в отпуск в удобное для неё время, но начальница её отпускала всегда летом на все летние месяцы, они взаимозаменяемы. У меня на следующий год по закону заканчивается право выхода в отпуск в удобное для меня время. Но я одна с тремя детьми: старшему 18 (учится в техникуме на дневном отделении, среднему 13, младшему 4). Мне необходимо вывезти детей на отдых именно летом, потому что они учатся весь год и живём на крайнем севере. Меня заменять нет необходимости. И я никого не заменяю. Могу я претендовать на отпуск летом?
Читать ответы (1)
Ольга
03.05.2016, 20:37

Риск лишения родительских прав - отдых в Тунисе с нелегализованным браком

Муж Тунисец, я гражданка России (мы не разведены). В Тунисе брак нелегализован. Имеется дочь 1,7. (гражданка России). С мужем не проживаем вместе уже год. Собираемся с дочкой отдыхать в Тунис, может ли он там забрать у меня дочь?
Читать ответы (1)
Борис
04.07.2022, 12:52

Утрата трудоспособности экипажа ВС из-за нарушений отдыха - право на выплату от работодателя?

В связи с неоднократными нарушениями времени и места отдыха отдыха экипажа ВС, утрачена трудоспособность. Имеет ли работник право на ежемесячную выплату от работодателя?
Читать ответы (1)
Владимир Здуардович
07.09.2014, 17:29

Спорные концерты во дворе - право отдыха нарушается?

У нас во дворе регулярно проводятся концерты. Якобы по желанию некоторых жильцов. Есть такие, которые любят подергаться под музыку и они упросили главу администрации проводить эти бесплатные воскресники. Но нас тут проживает около 800 человек. А концерты слушают от силы человек 20. Очень многие (думаю подавляющее число) недовольны. И не только потому, что день выходной, кто-то же вообще утром со смены пришел. Хорошо, если бриагад со своими музыкальными инструментами, это не так громко, но часто они привозят электронную аппаратуру с колонками, и тогда не спрячешься даже за закрытыми окнами. Знаю, что стройка днем разрешается, но это же не стройка. 3-й пункт 17 ст конституции вроде бы указывает, что осуществление прав граждан не должно нарушать права других граждан. А тут получается нарушение права на отдых. Но кто сейчас будет защищать конституцию? Иными словами, имеют ли они право (или администрация) проводить такие концерты. Какими еще докумнетами можно от этого защититься и куда обращаться? Заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Андрей
14.03.2020, 09:29

Суточный наряд и отдых - права военнослужащих по контракту

Сколько времени отдыха положено военнослужащим по контракту за привлечение к несению службы в суточном наряде, суточный наряд по роте под пункт 3 статьи 11 ФЗ о статусе военнослужащих не попадает там согласно пункта 3 указано боевое дежурство либо боевая служба.
Читать ответы (1)
Валентин Юрьевич
08.07.2019, 07:23

У меня в подчинении боевые посты связи. Как и чем регламентируется их право отдыха если они заступают в суточные наряды с утра?

У меня в подчинении боевые посты связи. Как и чем регламентируется их право отдыха если они заступают в суточные наряды с утра?
Читать ответы (2)
Анджела
23.06.2013, 09:49

Оплата проезда на отдых - права и возможности

Работаю в организации с июля 2012 г. по договору который заключается на пол года, затем продлевается. В договоре не оговорено на счет отпуска. Положена ли мне и моему несовершеннолетнему ребенку оплата проезда до места отдыха и обратно? Если да, то куда мне можно обратиться и какая организация будет оплачивать?
Читать ответы (1)
Валерий Леонидович
18.02.2023, 23:09

Льготный проезд к месту отдыха - права вахтовика и обязанности работодателя в Пуровском районе ЯНАО

Работаю вахтовым методом в Пуровском районе ЯНАО. Проживаю по прописке в Оренбургской области. Есть ли у меня законное право на льготный проезд к месту отдыха и обратно за счёт средств работодателя? Организация находится в г. Тарко-Сале Пуровского района ЯНОА. На основании каких нормативных документов? (В коллективном договоре это не прописано или прописано что у меня нет такого права). Нарушает ли работодатель мои права в таком случае?
Читать ответы (1)
Олег
03.11.2019, 12:47

Оплата билетов к месту отдыха - права и обязанности работодателя в случае отпуска за свой счет

Живу в районе приравненному к крайнему северу. Знаю, что работодатель должен оплачивать раз в два года билеты (в моем случае: ж/д и авиа билеты по России) к месту отдыха. Дело в том, что у меня отпуск был не очередным, а за свой счет. Должен ли работодатель оплатить в этом случае мне билеты, при условии, что я не пользовался этим правом более трех лет?
Читать ответы (1)
Ольга Тимофеева
23.05.2016, 08:08

Ответственность школы за ученика после 9 классов и контроль за летним отдыхом - права и обязанности.

Несёт ли школа ответственность за ученика после окончания 9 классов, даже если он поступил в другое учреждение? И обязана ли школа контролировать летний отдых детей на территории другого города?
Читать ответы (2)
Анна
19.08.2014, 11:25

Вопрос оплаты проезда на отпуск к месту отдыха - права и документы работника

Работник съездил в отпуск к месту отдыха и обратно на маршрутной газели индивидуального предпринимателя. Обязан ли работодатель оплатить такой проезд? Если да, то на основании чего и какие документы работнику необходимо предоставить для оплаты.
Читать ответы (1)
Сергей
24.08.2017, 12:20

Оплата дороги к месту отдыха - права работника и обязанности работодателя при официальной работе

Работаю официально. Вышел в отпуск на 10 месяце работы. Отдохнул по путевке за границей. Должен ли работодатель оплатить мне дорогу к месту отдыха? Все справки и билеты на руках. Сейчас уже отработал в данной организации 1,5 года, должен быть следующий отпуск.
Читать ответы (1)
Сергей
26.12.2017, 09:22

Работа без выходных и угрозы лишением премии - что делать, если нарушаются права отдыха?

Заставляют работать без выходных. Согласно закону знаю что больше 40 часов в неделю нельзя, но это связано из за праздников они угрожают лишением премии. Я знаю это не незаконно но что с этим делать? Если мне по договору положено 3 дня отдыха? Не буду же я жаловаться в инспекцию труда чтобы они проследили за моей премией?
Читать ответы (1)
Светлана
15.07.2013, 15:47

Возможность и порядок работы в межвахтовом отдыхе - права работника и документальное оформление

Имеет ли право работник работать находясь в межвахтовом отдыхе, если это исходит от работника. Если возможно, то как документально, это оформлять.
Читать ответы (1)