Как обратиться в случае невыплаты обещанных отпускных и какие могут быть последствия отсутствия копии трудового договора?
Ситуация такая. Работодатель уезжал в отпуск сам и обещал выдать отпускные по прибытию на работу. Моя свекровь заранее узнала в бухгалтерии, что отпускные будут 8100 и ушла в отпуск. Приехал её начальник и выяснилось, что отпускных за две недели будет всего две тысячи. Подскажите, пожалуйста, куда обращаться и чем мотивировать? Еще проблема в том, что трудовой договор хоть и существует, но только в сейфе у начальника, на руки второй экземпляр им не выдавали. Может ли это помешать в деле?
Заранее большое спасибо.
С уважением. Валерия.
По данному вопросу рекомендую обратиться с письменными заявлениями в Прокуратуру района, на территории которого расположена ваша организация и в Государственную инспекцию по труду по Санкт-Петербургу по адресу: 198095 СПб улица Зои Космодемьянской, дом 28,каб1 тел 746-59-86.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 44 из 47 431 Поиск Регистрация