Могу ли я договориться с руководством о делении отпуска на 10+10+8 дней, учитывая мою ситуацию как мамы-одиночки?

• г. Санкт-Петербург
Добрый вечер. Я уже задавала вопрос про деление ежегодного отпуска. А можно договорится с руководством о разделении отпуска (10+10+8) если я мама-одиночка и для меня это разделение принципиально или меня могут обязать взять 14 дней, а дальше дели как хочешь?
Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):

Можно договориться.

С уважением.

Спросить

Разделение отпуска только по общему соглашению. Если работник и работодатель не достигли соглашения о разделении отпуска, то работник идет в полный отпуск.

Спросить

Договориться весь ответ

Спросить

Вы спрашиваете - пойдет ли ваше руководство на нарушение Закона?

Отвечаю - а зачем им это надо? Я бы - будучи вашим руководителем - не пошел.

Спросить

Если работодатель не возражает, то можно договориться. Такие и вопросы решаются по соглашению сторон

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов