Наталья Петровна
10.09.2014, 09:16
Можно ли обращаться в трудовую инспекцию при увольнении по соглашению сторон и нарушении порядка сокращения
Читать ответы (1)
Никакой принципиальной разницы нет.
СпроситьРазницы нет, как написано. Главное суть и правильно запись чтоб внесли в трудовую по соглашению сторон. Поздравляю с соглашением - это редкость
СпроситьВероятно, какая то ошибка в вопросе. Непонятно, что такое "соглашение о не соглашении".
Спросить