Неадекватные требования от начальства - водителей спецавтотранспорта заставляют убирать вредную территорию производственного помещения

31.05.2013, 01:00

• г. Выкса

Я работаю водителем спецавтотранспорта, отношусь к участку отгрузки готовой продукции. Нас (водителей) заставляют убирать территорию внутри производственного помещения. Внутри цеха большая вредность, а именно:

Металлическая пыль, которая оседает в легких, средства индивидуальной защиты грязнятся уже через 15 минут уборки.

Шум, т.к. работают краны и укладывают металлические листы в штабеля.

Помимо всего этого, место уборки находится в зоне работы кранов с грузом, заходить на территорию мы не имеем права по технике безопасности, но во время уборке почему-то вдруг можно.

Доплат ни каких не имеем т.к. нам объяснили, что нужно проводить не менее 80% рабочего времени во вредных условиях.

В трудовом договоре и должностной инструкции не указано, что я должен заниматься уборкой. Нам отвечают, что мы можем привлекаться на разовые работы.

Скажите, правомерны ли требования начальства по отношению к нам? Ведь меня заставляют выполнять работу ниже моей квалификации.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

8 800 505-91-11 5.0

31.05.2013, 20:51,

г. Нижний Новгород

Согласно статье 379 действующего Трудового кодекса, в целях самозащиты трудовых прав работник, известив работодателя или своего непосредственного руководителя либо иного представителя работодателя в письменной форме, может отказаться от выполнения работы, не предусмотренной трудовым договором, а также отказаться от выполнения работы, которая непосредственно угрожает его жизни и здоровью. Кроме того, на время отказа от указанной работы за работником сохраняются все права, предусмотренные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права.В целях самозащиты трудовых прав работник имеет право отказаться от выполнения работы также в других случаях, предусмотренных Трудовым кодексом или иными федеральными законами.

Таким образом, требования Вашего начальства о выполнении работы, не предусмотренной трудовым договором, тем более противоречащей технике безопасности, неправомерны.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 102 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59