Законно ли, что организация отказывает в оплате льготного проезда неработающему мужу.

Хотелось бы получить разъяснения по оплате мужу льготного проезда к месту отдыха. Я работаю в государственном образовательном учреждении. Мой муж неработающий пенсионер МВД. По закону МВД пенсионерам оплачивается проезд только в санатории. Тогда я обратилась в свою организацию с заявлением по оплате льготной дороги на неработающего мужа, но у меня в организации знают, что он пенсионер МВД и поэтому мне отказали ссылаясь на то, что он получает доход в виде пенсии и потому оплата проезда ему не положена. Хотя в ТК РФ ст.325 не говориться, что он должен быть иждевенцем или не иметь дохода в виде пенсии. Главный бухгалтер ссылается на другие нормативные акты (не называя их) и говорит, что не могут по закону оплатить мне льготный проезд на неработающего члена семью-мужа. Спасибо.

Хотелось бы получить разъяснения по оплате мужу льготного проезда к месту отдыха. Я работаю в государственном образовательном учреждении. Мой муж неработающий пенсионер МВД. По закону МВД пенсионерам оплачивается проезд только в санатории. Тогда я обратилась в свою организацию с заявлением по оплате льготной дороги на неработающего мужа, но у меня в организации знают, что он пенсионер МВД и поэтому мне отказали ссылаясь на то, что он получает доход в виде пенсии и потому оплата проезда ему не положена. Хотя в ТК РФ ст.325 не говориться, что он должен быть иждевенцем или не иметь дохода в виде пенсии. Главный бухгалтер ссылается на другие нормативные акты, по ПФ МВД и говорит, что не могут по закону оплатить мне льготный проезд на неработающего члена семью-мужа. Спасибо.

Я работаю в образовании, у меня есть льготный проезд, я его не использовала. Мне отказывают в выплате льготного проезда моему ребенку до лагеря "Орленок", т.к. говорят, что я должна быть в отпуске, но я никуда не еду, а едет мой ребенок. А в ст. 325, вернее в комментариях к статье говориться, что" обязанность работодателя оплатить неработающим членам семьи работника проезд к месту использования отпуска и обратно обусловлена выездом самого работника к месту отдыха, независимо от того, одновременно или в разное время используют отпуск работник и неработающие члены его семьи".

Права я или нет?

В трудовом договоре мужа (Работает в банке ВТБ) и в ст.325 ТК оговорена компенсация на оплату дороги к месту отпуска и обратно для сотрудника и неработающего члена семьи. Ему отказали в компенсации, в части оплаты дороги члену семьи, ссылаясь, но то,что в ст.325 ТК дорога оплачивается ТОЛЬКО ДЛЯ БЮДЖЕТНИКОВ.

Для оплаты по месту работы жены проезд в отпуск мужа как неработающего члена семьи, который является пенсионером по выслуге лет по Постановлению правительства РФ 455 бухгалтерия требуется основание что муж не пользуется льготой по проезду в пенсионном фонде как пенсионеры по старости. На что сослаться для разьяснения.

Согласно ст.325 ТК РФ работодатели также оплачивают стоимость проезда к месту использования отпуска работника и обратно и провоза багажа неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям) независимо от времени использования отпуска.

Вопрос: Относятся ли неработающие жена-пенсионер (муж-пенсионер) к неработающим членам семьи? Имеют ли они (пенсионеры) право на оплату проезда согласно вышеуказанной статьи по месту работы мужа (жены)?

Вопрос: Каков порядок предоставления проезда пенсионерам, проживающим в районах Крайнего Севера?

Каким образом оплачивается льготный проезд неработающим членам семьи работника бюджетного учреждения в районах крайнего севера, при совместном проезде к месту отдыха и обратно на личном транспорте, если для отчета была предоставлена справка с железнодорожной кассы о стоимости проезда на железнодорожном транспорте кратчайшим путем в плацкартном вагоне, а не чеки автозаправок.

Так же хотел бы узнать правомерен ли отказ оплаты льготного проезда неработающим членам семьи работника по вышеуказанной справке.

Напишите пожалуйста действующий закон (постановление) об оплате проезда к месту отдыха работника бюджетной организации, работающего в местности приравненной к районам Крайнего Севера, где говорится, что проезд оплачивается один раз в два года работнику и 2-м (именно двум!) членам семьи (неработающим или несовершеннолетним), или этот закон уже утратил силу и работодатель должен оплатить проезд всем членам семьи (фактически со мной проживают 4 детей)?

Имеет ли право организация отказать оплату льготного проезда отцу несовершеннолетнего ребенка, если у отца отпуск в сентябре, а ребенок учится в другом городе (студент) и приехал на каникулы до конца августа? Ему сказали, что у них оплата льготного проезда только для работающих в данной организации. Оплату билетов других членов семьи они не производят. Я на данный момент не работаю, должны ли оплатить мой билет мужу, ели в этом году у него льготный отпуск? Спасибо.