Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как беременной переходить на легкий труд?

05.06.2013, 15:32
• г. Уфа

Беременные по закону должны переходить на легкий труд и восьми часовой рабочий день только в государственных учреждениях?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Организационно-правовая форма организации не влияет на обязанность выполнения норм трудового законодательства. Согласно ст.254 ТК беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Уфа - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
АННА
21.05.2014, 12:40

Вопрос о правомерности назначения 8-часовой смены двух беременных женщин на тяжелую физическую работу при графике

Имеет ли право работодатель поставить в восьми часовую смену двух беременных женщин (не на легкий труд) если у грузчика рабочий день до 14-00. работаем с тяжелыми коробками, ящиками.
Читать ответы (1)
Света
26.05.2017, 07:56

Возможно ли остаться на графике 2/2 с 8-ми часовым рабочим днем, если дана справка на легкий труд?

Мой график работы 2/2 и 11-ти часовой рабочий день. В больнице мне дали справку на лёгкий труд и 8-ми часовой рабочий день. Могу ли я остаться с графиком 2/2 но 8-ми часовом рабочем дне или мне полюбому переведут на 5-ти дневку с 8-часовым рабочим днем? Заранее спасибо.
Читать ответы (2)
Сафонова Наталья
16.12.2003, 09:35

В каких пропорциях ей должны выплачивать заработную плату с момента перехода на 6-ти часовой рабочий день?

Беременная женщина переходит на сокращенный (6 часовой) рабочий день. У нее фиксированный оклад при 8 часовом рабочем дне. В каких пропорциях ей должны выплачивать заработную плату с момента перехода на 6-ти часовой рабочий день?
Читать ответы (1)
Громова Елена Сергеевна
03.07.2014, 20:14

Как получить освобождение от работы кассиром во время беременности, сохраняя заработную плату?

Меня зовут Елена. Я работаю кассиром, (срок беременности 6,2 месяца). принесла справку на легкий труд, мне сделали восьми часовой рабочий день (вместо двенадцати), но насколько я знаю работа кассиром не является легкой работой так вот какую мне нужно принести справку чтобы меня освободили от работы при этом сохранили мою заработную плату.
Читать ответы (1)
Мария
27.03.2020, 16:10

Перевод на лёгкий труд по беременности для инспектора с графиком 2/2 - изменения в оплате и графике работы.

Рабочий график 2/2 (день/ночь/48, 12 часовой график) должность инспектор. Оплата по часам. Написала заявление на перевод на лёгкий труд По Беременности с приложением справки с заключением врачебной комиссии. Лёгкий труд предоставляют с освобождением от ночных смен и от работы рентгенотелевизионной установкой. Должность остаётся прежняя. Соответственно график 12 часовой, лень/день. Какая оплата труда должна быть? Должно ли мне платить предприятие среднюю заработную плату, тк я теряю ночную надбавку?
Читать ответы (1)
Марина
29.03.2013, 20:44

Вычет рабочих часов при беременности - что делать, если меня вычитают за посещение врачей в больнице?

Скажите пожалуйста. Я беременная, своему работодателю предъявила справку на легкий труд, меня перевили в пятидневку на восьми часовой рабочий день с двумя выходными (суббота и воскресенье) . В рабочие дни мне приходится отлучатся с работы для прохождения врачей, имеют ли право у меня вычитать рабочие часы если я нахожусь в больнице? Что мне делать и куда обращаться?
Читать ответы (1)
Владимир
17.06.2019, 19:31

Несоответствие медицинской справки и условий труда - беременность и труд пекаря

В медицинской справке по беременности написано "легкий труд", а девушке его не предоставили. Исключили только ночные смены. А 8-ми часовой рабочий день 5 раз в неделю пекарем с полностью ручным (неавтоматизированным) трудом разве является легким трудом?!
Читать ответы (2)
Наталья
30.06.2019, 12:02

Продолжительность рабочего дня при предоставлении справки о беременности на легкий труд

У меня 12 ти часовой рабочий день. Если я принесу справку по беременности на легкий труд, сколько часов должна быть продолжительность рабочего дня?
Читать ответы (2)
Любовь
06.03.2013, 21:22

Как правильно подать заявление на легкий труд беременной и решить вопрос перевода на неполный рабочий день?

Как подать заявление на легкий труд беременной, если в мед. заключении рекомендован восьми часовой рабочий день, а на работе дают написать заявление только на перевод на неполный рабочий день без указания оснований для перевода, т.е. по такому заявлению мне и зарплату сократят пропорционально отработанному времени? В другой форме заявление принимать не хотят, как решить этот вопрос?
Читать ответы (1)