Сергей Владимирович
21.04.2014, 09:40
Правомерность отказа работодателя в выплате 13-й зарплаты после окончания рабочего года
Читать ответы (1)
Я отработав полностью месяц, решила уволиться и в последний рабочий день узнала, что работодатель решил повысить процент от выручки, но получив зарплату поняла, что мне заплатили по старому, а всем остальным по новому т.е. больше. Это похоже на дискриминацию. Скажите правомерны ли действия работодателя и могу ли я требовать перерасчет?
Предполагают, что в данном случае вы имеете премию, а премия выплачиваются по воле работодателя. Для точного ответа необходимо проанализировать положение о премировании вашей организации
Спросить