Работодатель повысил процент от выручки, но не учел меня - правомерно ли и требовать перерасчет зарплаты?

• г. Старый Оскол

Я отработав полностью месяц, решила уволиться и в последний рабочий день узнала, что работодатель решил повысить процент от выручки, но получив зарплату поняла, что мне заплатили по старому, а всем остальным по новому т.е. больше. Это похоже на дискриминацию. Скажите правомерны ли действия работодателя и могу ли я требовать перерасчет?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Предполагают, что в данном случае вы имеете премию, а премия выплачиваются по воле работодателя. Для точного ответа необходимо проанализировать положение о премировании вашей организации

Спросить

Старый Оскол - онлайн услуги юристов