Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Принудительная оптимизация

02.04.2025, 04:32

• г. Ижевск

У нас на работе оптимизация. "Лишних" сотрудников "просят" либо написать заявление на перевод на другую должность, но с меньшей зарплатой, либо на равную должность с такой же зарплатой, но ездить на работу придется через весь город, либо написать по собственному. Дают три варианты. На просьбу показать письменный приказ говорят, что это не сокращение, а оптимизация по производственной необходимости. Официально сокращать не хотят. Могут ли они в данном случае что-то сделать? P.S. Звонили на горячую линию для сотрудников в Москву. Там говорят, что слышат об этом в первый раз. Если записать все разговоры на диктофон и отправить в Москву, чтобы наши люлей получили, то могут ли они потом сказать, чтобы мы незаконно записали разговор.

Читать ответы (5)

Производственная необходимость
Заявление на перевод должности
Заявление на другую должность

Ответы на вопрос (5):

Автор вопроса

Алексей

02.04.2025, 04:35,

г. Ижевск

И причем говорят, что начальство тоже убирают. Двоих замов убрали одним днем. И пугать нас трудовыми инспекциями не надо.

Спросить

Адвокат

Панфилов А.Ф. 4.7

02.04.2025, 09:31,

г. Москва

Вы и не пугайте, просто напишите и в прокуратуру района тоже.

Спросить

Пользователь

DELETE

4.6

02.04.2025, 05:09,

г. Москва

Алексей,

вы же сами пишите, что вас "просят". Так вот "упритесь" и не пишите никакого заявления.

Никогда не забуду, как у нас на работе хотели уволить одного инженера, а он ни в какую. Говорит: "А чего это я буду писать заявление? Мне здесь нравится! Да и кредит у меня"... И ничего сделать не могли. Ушел сам через год, когда нашел другую работу.

Спросить

Адвокат

Панфилов А.Ф. 4.7

02.04.2025, 09:30,

г. Москва

На просьбу показать письменный приказ говорят, что это не сокращение, а оптимизация по производственной необходимости.

врут. Ничего Вы писать не обязаны.

Спросить

Юрист

Працко В.А. PRO 4.9

03.04.2025, 00:27,

г. Калининград

В данном случае, это неправомерно.

Следует направить жалобу в Прокуратуру, для проведения проверки за незаконные действия, самоуправство и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1).

Всего доброго Вам!

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO