Ольга Валерьевна
06.01.2015, 13:55
Есть ли возможность изменить ситуацию с изменением условий трудового договора и убытками для работников?
Читать ответы (1)
Здравствуйте.
Не оставаться после времени, указанного в трудовом договоре. За ненормированный график полагается дополнительный отпуск, а само привлечение к работе за пределами установленного графика проводится только эпизодически.
С уважением.
СпроситьРаботать по режиму, указанному в трудовом договоре.
СпроситьРаботайте по условиям трудового договора, ничего не подписывайте
СпроситьЮристы ОнЛайн: 114 из 47 430 Поиск Регистрация

