Анна
23.03.2011, 16:50
Подскажите как быть, разве имеет предприятие право отказать в справке о зарплате, если предприятие еще не закрылось?
Читать ответы (1)
Елена Александровна, начальник имеет право отказать (ст. 128 ТК РФ)
СпроситьПри объявлении простоя на предприятии по вине работодателя последний обязан оплатить работникам время простоя в размере 2/3 средней заработной платы.
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем. Категории работников, которым работодатель обязан предоставить такой отпуск указаны с ст. 128 ТК РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 61 из 47 432 Поиск Регистрация