
Трудовые неурядицы - Проблемы с недостачей и фальсификацией данных на работе в сфере сотовых телефонов
Я работала на частника сотовых телефонах около двух лет не официально трудоустроена.4 месяца назад мне пришлось срочно уехать по семейным обстоятельствам к себе на родину, я уехала не предупредив его через неделю мне моя напарница сообщает что у них недостача 20 тыс, через какой то срок недостача выросла в 39 тыс. я приехала пошла делать учет но он даже не появился, мы перешитали товар, через пару дней он звонит и говорит теперь приходи считать со мной, я пошла но самое интирестное он не дает мне нормальный остаток чтоб я сама посчитала он дает мне блокнот свой и говорит проверяй по моим подсчетам. А еще что странно я просто сверила по одному месяцу месячную выручку у него на 7 тыс меньше чем у меня выходит и все равно он продолжает с меня спрашивать эти 39 тыс.
Материальная ответственность работника исключается в случаях возникновения ущерба вследствие непреодолимой силы, нормального хозяйственного риска, крайней необходимости или необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику (ст. 239 Трудового кодекса РФ).
Соответственно, Вы можете отказаться от выплаты вследствие необеспечения надлежащих условий для хранения товарно-материальных ценностей.
Если с Вас работодатель удержит сумму ущерба - обращайтесь в суд
СпроситьМеждуреченск - онлайн услуги юристов

Проблемы на испытательном сроке - как решить ситуацию с недостачей в магазине?
