Здравствуйте. Мне выплачивают заработную после того как я напишу в комиссию по трудовым спорам. Дело в том что счета предприятия арестованы, а выплаты выполняются через судебных приставов. Таким образом начисления проводятся не регулярно и такими мизерными частями что меня конечно не устраивает. В трудовом договоре оговорена выплата два раза в месяц. Задолжность по зарплате предприятия составляет около двухмесячной зарплаты по договору. Могу ли я воспользоваьться ст 142 Т. К РФ и приостановить работу известив в письменной форме, ведь работодатель все-таки платит но по немногу.?