Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Я устроилась на подработку во время отпуска. В какой срок работодатель должен дать мне трудовой договор на руки

04.07.2025, 13:10
• г. Ярославль
Я устроилась на подработку во время отпуска. В какой срок работодатель должен дать мне трудовой договор на руки
Читать ответы (8)
Подработка во время отпуска
Отпуск работодателя
Трудовой договор
Ответы на вопрос (8):

В соответствии со ст. 67 Трудового кодекса РФ работодатель должен оформить трудовой договор в письменной форме в течение 3 рабочих дней с того дня, когда фактически допустил работника к работе

Спросить

Юлия, работодатель обязан выдать экземпляр трудового договора работнику в течение трех дней (ст. 67 ТК РФ)

Спросить

В течении 3 -х рабочих дней

Спросить

До допуска к работе сразу при подписании трудового договора.

Спросить

У работодателя есть три рабочих дня для заключения письменного трудового договора.

Трудовой договор должен быть составлен в двух экземплярах, по одному для каждой стороны.

Спросить

Здравствуйте!

В противном случае Вы вправе предъявить иск в суд и решать в судебном порядке (ст.131-132 ГПК РФ).

Всего доброго Вам!

Спросить

В течение 3-х рабочих дней со дня допущения к работе

Спросить

Согласно ч. 2 ст. 67 Трудового кодекса РФ, работодатель должен заключить трудовой договор в письменной форме не позднее трёх рабочих дней с момента фактического допуска работника к работе.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ярославль - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги