Алексей
15.05.2016, 18:54
Назначили исправительные работы 8 мес., отработал мес. яц, потом вышло так, что прогулял 5 дней, что мне теперь грозит?
Читать ответы (1)
Да, можете по соглашению с работодателем и без сохранения зарплаты (ст 128 ТК РФ).
СпроситьПо общему правилу, право на оплачиваемый отпуск возникает у работника после 6 месяцев непрерывной работы у одного работодателя (ст. 122 ТК РФ).
СпроситьНет, по общему правилу сотрудник не может взять отпуск на 10 дней, отработав 5 месяцев. Согласно ст. 122 ТК РФ, право на оплачиваемый отпуск появляется через 6 месяцев непрерывной работы.
СпроситьДа, по согласованию с работодателем, можете. Но предоставить Вам отпуск досрочно - его право, а не обязанность.
СпроситьМожете, если работодатель согласится. Обязать его это сделать - нельзя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 138 из 47 431 Поиск Регистрация