Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Увольнение за кражу морковки на работе по инициативе работодателя

20.10.2025, 20:33
• г. Ачинск
Здравствуйте я работаю в обшепитие на кухне много лет все было хорошо,cегодня украла одну морковку на складе, начальница увидела по камере что я взяла морковь на складе, принуждает к уволнению законно ли это и что делает в этой ситуации могут ли меня уволить? Если не подписывать уволнительную какие могу быть последствие могу ли я дальше спкойно работать или все таки что так называемая кража попала на камеру это прям веское доказательство по ТК РФ.
Читать ответы (1)
Какие последствия могут Кража камер
Ответы на вопрос (1):

Вы совершенно не обязаны увольняться.

С уважением.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ачинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Алан
20.10.2025, 20:14

Увольнение за кражу морковки на работе

Здравствуйте я работаю в обшепитие на кухне много лет все было хорошо,cегодня украла одну морковку на складе, начальница увидела по камере что я взяла морковь на складе, принуждает к уволнению законно ли это и что делает в этой ситуации могут ли меня уволить?
Читать ответы (7)
Анна
30.01.2004, 09:50

Почему увольнение по инициативе работодателя по ст. 81, а увольнение по инициативе работника по общим основаниям ст. 77

Очень многие кадровики при увольнении по собственному желанию в трудовых книжках делают запись "Уволен по собственному желанию п.3 ст. 77 ТК РФ". Для чего в ТК РФ ст. 80? Почему увольнение по инициативе работодателя по ст. 81, а увольнение по инициативе работника по общим основаниям ст. 77, а не по ст. 80. Спасибо.
Читать ответы (1)
Юлия
18.10.2015, 21:31

Возможно ли увольнение по инициативе работодателя при работе на неполном рабочем дне во время отпуска по уходу за ребенком?

Скажите пожалуйста, если я работаю на неполном рабочем дне, но при этом не прерывала отпуск по уходу за ребенком, то возможно мое увольнение по инициативе работодателя? С уважением, Юлия.
Читать ответы (3)
Неля
01.03.2021, 09:21

Увольнение по инициативе работодателя и неиспользованный отпуск - какие права на увольнение имеет работник?

Помогите пожалуйста с ответом?! Вопрос такой: Я работаю в УК почти 1 год. И хочу уволиться по инициативе работадателя, но у меня еще остались не использованный отпуск. Я имею права на увольнение без отработки 14 дней в счет отпуска?
Читать ответы (1)
Владислав
26.06.2013, 14:50

Условия

На каких условиях может настаивать сотрудник, при увольнении по инициативе работодателя, после двух лет работы в данной компании? Заранее благодарю, Владислав.
Читать ответы (2)
Ирина
07.06.2019, 04:44

Возможно ли увольнение по инициативе работодателя при отказе сотрудника сменить город работы?

Крупная производственная компания имеет несколько филиалов по России. Я единственный сотрудник своего отдела, который работает в филиале г.Новосибирска. Руководство отдела решило, что сотрудник в Новосибирске больше не нужен и предлагают переезд в другой город (3000 км от Новосибирска). Для меня переезд невозможен по личным обстоятельствам. Подскажите, возможно ли увольнение в моем случае по инициативе работодателя? Какую статью увольнения в данном случае может применить работодатель?
Читать ответы (1)
Виктор
13.07.2021, 09:29

Можно ли найти работу, если в электронной трудовой записано увольнение по инициативе работодателя?

Возьмут ли на работу если в именно в электронной трудовой сделана запись уволен по инициативе работодателя? Реально уволили за ненадлежащее исполнение работником своих обязанностей.
Читать ответы (5)
Алексей
15.02.2017, 23:23

Незаконно ли увольнение по инициативе работодателя, если приказ оказался выдан после указанной в нем даты увольнения

Законно ли увольнение по инициативе работодателя если в приказе об увольнении написано: Уволить 27 января 2017 г., а сам приказ издан 30 января 2017 г. Увольнение по пункту "б" пункта 6 ст.81 ТК РФ.
Читать ответы (6)
Валерия Александровна
22.05.2014, 17:18

Досрочное увольнение по инициативе работодателя

Скажите пожалуйста, если я согласно уведомления о сокращении штата ухожу досрочно по инициативе работодателя, получив сразу компенсацию и выходное пособие, могу ли я потом рассчитывать еще на третью выплату, если не трудоустроюсь и встав в течении 14 дней в центр занятости после увольнения? Или лучше доработать до конца срока уведомления? В чем разница?
Читать ответы (1)
Надежда
10.11.2012, 15:36

Как происходит увольнение по инициативе работодателя, если срок трудового договора еще не истек?

Проконсультируйте пожалуйста: Устроилась на работу по трудовому договору на декретную ставку, договор заключен до октября 2013 г. Обещали перевести на постоянную ставку в скором времени. Сейчас работодатель заявляет, что с нового года выходит из декрета постоянный сотрудник (раньше положенного) и просит меня искать работу, т.к. с января я должна буду уволиться. Альтернативные рабочие ставки мне не предлагают. Скажите пожалуйста, положена ли мне компенсация при увольнении и как происходит увольнение по инициативе работодателя, если срок трудового договора еще не истек.
Читать ответы (1)
Ольга Петровна
12.12.2014, 21:11

Возможные варианты увольнения после 70-дневного больничного

Моя мама 70 дней на больничном (готовить на операцию) сейчас выписали. Она по состоянию здоровью взяла 3 дня за свой счет. Сегодня позвонили ей, сказали, чтобы пришла написала заявление на увольнение (т.к на ей место взяли другого) .подскажите как ей быть? Пускай сама пишет или, лучше чтобы ее уволили?
Читать ответы (2)
Ирина
03.03.2015, 12:07

Уведомление об увольнении по достижению предельного возраста во время действующего контракта

В июле 2012 мне исполнилось 45 лет, в марте 2013 продлен контракт на 5 лет, в настоящее время нахожусь на больничном. Позвонили из отдела кадров, сказали, что привезут домой уведомление об увольнении по достижению предельного возраста, отпуск взять не разрешают, т.к. по графику в августе. Служу во ФСИН. Могут ли уволить по этой статье, по инициативе работодателя, в период действующего контракта?
Читать ответы (1)
Рамина
03.09.2015, 10:55

Увольнение по инициативе работодателя - выплаты за три месяца не производятся сразу?

При увольнении по инициативе работодателя разве выплаты за три месяца оплачивают не сразу? А по истечении каждого месяца если не нашел работу.
Читать ответы (2)
Светлана
05.11.2019, 18:12

Суд вернул меня на работу после увольнения по инициативе работодателя

Уволили по инициативе работодателя, выплатили компенсацию за неиспользованный отпуск. Подал в суд, восстановили и теперь работодатель хочет обратно все деньги за компенсацию чтобы я вернул. Как быть? К тому же я получаю доход только 30%, остальные 70 % алименты по соглашению.
Читать ответы (1)