Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Пример правильного составления заявления об увольнении по сокращению должности с требованием компенсации от 2 до 4 окладов плюс расчётные

03.07.2013, 19:43
• г. Воронеж

Как правильно составить заявление об увольнении по сокращению должности, чтобы мне выплатили компенсацию от 2 до 4 окладов + расчётные?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Никак не составить.

Работник не может быть инициатором расторжения ТД по сокращению штата.

Это работодатель принимает решение о сокращении штата и о вашем увольнении.

Ваше дело только расписаться в уведомлении а затем в приказе.

Спросить

до 4 окладов + расчётные?

Как бы его не составили. Вам не выплатят 4 оклада. Обычное заявление можете написать на имя руководителя с просьбой уволить Вас по соглашению сторон.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Воронеж - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги