Оксана
22.07.2013, 20:50
Необходимость указания условий оплаты труда в трудовом договоре и последствия их отсутствия для работника и работодателя
Читать ответы (1)
Скажите пожалуйста, является ли действительным трудовой договор с работником, если в нем не указан размер заработной платы. Насколько мне известно, условия оплаты труда являются существенными условиями трудового договора. И какие последствия неуказания их в трудовом договоре для нанимателя и самого работника.
Спасибо!
С уважением,
Анна.
Однако, трудовой договор является действительным.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 60 из 47 429 Поиск Регистрация