Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отработала 8 месяцев и декретница вышла из отпуска.

20.06.2005, 05:41
• г. Абакан

У нас на предприятии женщина попала под сокращение, ей предложили временную работу на время декрета, она написала письменное заявление о пререводе на эту должность. Отработала 8 месяцев и декретница вышла из отпуска. Сейчас женщина, которая временно исполняла обязанности должна уйти по сокращению или в связи с истечением срока трудового договора?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. В случае., если работница была официально переведена на должность декретницы, с ней был заключен срочный трудовой договор, то увольнять ее надо в связи с окончанием срока трудового договора. Если официального перевода не было, то уволить ни по одному из перечисленных оснований вы ее не сможете. С уважением, Белоусова Е.Н.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Абакан - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги