Осуществление выплаты заработной платы 18 числа следующего месяца при прогулах и отсутствии работницы с 1 по 17 число
Мы выплачиваем заработную плату 18 числа следующегомесяца. В результате с 1 по 17 число работница на ответственном посту у меня запила и не явилась на работу могу я ее лешить за прогулы 30 ПРОЦЕНТОВ С ЗАРАБОТКА НЕВЫПЛАЧЕННОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ.
Виктор, здравствуйте!
в трдовом законодательстве отсутствует взыскание в виде лишения части зарплаты. Заработгая плата должна выплачиваться в любом случае в полном объеме.
Адвокат Д. Лебедев
Спросить
Начнем с того, что зарплата должна выплачиваться дважды в месяц. А вычесть можете, если прогулы оформлены надлежащим образом, пропорционально время прогулов к общей продолжительности рабочего времени в месяце.
Спросить
начисление з/п следует проводить согласно табеля учета рабочего времени, ваше процентное выражение не применимо в части заботной платы.
Спросить
Имеет ли право Муниципальное учреждение выплачивать заработную плату
Можно ли ему вместе с отпускными начислить заработную плату 2-го числа за отработанный месяц.
Обязан ли работодатель выдать зарплату раньше согласно договору?
Отсутствие официального трудоустройства после более чем года работы - вопросы о заработной плате и требования о расчете
Как защитить свои права - повышение алиментов и арест на зарплату до 70% от МРОТа
Исковая давность и период перерасчета заработной платы при недоначислении
Ситуация с выплатой заработной платы в нашей организации - как правильно ответить на претензии прокуратуры?
