Главный бухгалтер заявляет что не сможет мне платить зарплату.
Я работаю в государственном учреждении водителем, машина была на условиях договора временного пользования. Пока я был в отпуске - машину отдали. Теперь мне предлагают уволиться по собственному желанию - машины то нет, и водитель не нужен. Главный бухгалтер заявляет что не сможет мне платить зарплату. Но должность-то в штатном расписании осталась! И увольняться я не хочу. Посоветуйте пожалуйста, как мне быть?
Заранее благодарен за ответ.
"Уволиться по собственному желанию" можно только при наличии Вашего согласия (статья 80 Трудового кодекса РФ). То, что заявляет главбух – это его проблемы, работник принят на работу, с ним (с Вами, то есть) заключен трудовой договор и поэтому платить заработную плату работодатель обязан (статья 21 Трудового кодекса РФ). А есть автомобиль, или нет автомобиля – забота не Ваша, а опять же работодателя. Ходите исправно на работу, проверяйте табель учета рабочего времени (чтобы было отмечено, что Вы были на работе) и всё будет нормально.
Конечно же, работодатель может уволить Вас по сокращению штатов (пункт 2 статьи 81 Трудового кодекса РФ). Но для этого нужно изменение штатного расписания и именно по Вашей должности. Заметьте, что если Вас сократят таким образом, а потом снова введут должность водителя, то Вы можете через суд восстановиться, мотивировав тем, что сокращение было произведено исключительно, чтобы уволить Вас.
С уважением,
СпроситьЧита - онлайн услуги юристов
ДТП с участием двух машин - Почему ГАИ затягивает дело и куда обратиться?
Водителя-пострадавшего в ДТП на служебной машине грозит увольнение или перевод на другую должность
Изменение штатного расписания в государственном учреждении в интересах заместителя директора - правомерно или нет
Выплатит ли страховая компания РОСГОССТРАХ компенсацию пострадавшему в результате наезда на припаркованную машину?
