Регламентация количества рабочих часов - переработка и уменьшение согласно законодательству

08.08.2013, 05:19

• г. Волчанск

В каждом месяце определенное количество рабочих часов, переработка может быть с согласия работника и оплачивается вдвойне, а может ли быть с согласия работника меньшее кол-во рабочих часов, или их должно быть, сколько положено? Чем это регламентируется?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Вторых Е.Г. 5.0

08.08.2013, 05:26,

г. Чунский

Норма рабочего времени устанавливается трудовым законодательством РФ. Количество часов входящих в указанную норму изменяется от категории работника: несовершеннолетние, лица имеющие малолетних детей и т.д.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Регламентация количества рабочих часов - переработка и уменьшение согласно законодательству

Почасовая оплата на работе с переработкой и праздничными днями - возможно нарушение

Нарушение трудового законодательства - неучет праздничных часов при оплате сверхурочных работы

Определение количества рабочих часов в месяц при графике работы 2/2 и возможность удвоения оплаты сверх нормы

Оплата переработки работника вахты с учетом повышения разряда - как распределить дни переработки между 4 и 5 разрядом?

Предусмотрено ли законом определенное колличество часов, которое работник должен отработать за месяц или нет?

Какое количество рабочих часов в месяц,,, и если у меня 176 часов как оплачивается переработка.

Как правильно оплатить новогодние смены с работниками дет. дома?

Некорректное учет рабочего времени - Законные нормы нарушены?

Вопросы, связанные с оплатой и графиком работы при заключении трудового договора.

Выходное пособие при сокращении штатов - постоянная сумма или зависит от количества рабочих часов?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59