Татьяна
23.11.2018, 02:31
Требование сотрудника ФМС о предоставлении трудового договора с уведомлением при ежегодном уведомлении по РВП
При ежегодном прохождении РВП у сотрудника попросили трудовой договор с уведомлением. Согласно ст 6 115-ФЗ есть перечень документов для ежегодного прохождения РВП. Работодатель уведомление не подал, но истек срок давности, поэтому штрафа уже быть не должно. Какие основания у сотрудника ФМС требовать при ежегодном уведомлении по РВП требовать трудовой договор с уведомлением.
Читать ответы (1)