Военный медицинский дефект - можно ли подать в суд на военкомат и получить компенсацию за моральный ущерб?

Вопрос такой, с туберкулезом взяли в армию (срочная служба), на снимках флюорографии были пятна на легких, но в военкомате не обратили внимания, попав в часть спустя 2 дня при проходе плановой флюорографии положили в госпиталь с подозрением на пневмонию, затем с туберкулезом. Год лежал в госпитале, затем комиссовали домой. Получается заболел не в армии.

Хотел бы подать в суд на военкомат. Но так же есть другой вопрос, можно ли перед судом оформить страховой случай (за то что выявлена болезнь в армии) и получить компенсацию, и только после этого подавать в суд? Или при оформлении компенсации в суд подать уже не получится?

Мой муж работал в РЖД в депо, пока его не забрали в армию, после увольнения из армии в течении какого времени ему нужно вернуться на работу что бы за ним сохранилось его место и должность?

Призвали в армию с хроническим гепатитом B. На руках имеется мед карта, в которой четко указывается болезнь. Мед сестра в военкомате посмотрев карту сказала, что никаких отклонений нет и что я годен к военной службе. Отслужив в армии 6 месяцев я попал в госпиталь с переломом кисти. Там я прошел диспансеризацию, в результате чего опять обнаружилась та же болезнь. Меня комиссовали воплотив при этом 30 000 руб. Могу ли я подать в суд на военкомат? Есть ли шанс выиграть дело, c учетом выполоты моральной компенсации, не учитывая той суммы что была выплачена ранее?

После окончания мед. училища принят на должность диспетчера 03 станции скорой медицинской помощи (так записано в трудовой книжке) Проработал с 01.04.1988 по 27.05.1988 г. Затем был призван в Советскую Армию. Служил в должности сан. инструктора ВУС-878, код 661. После окончания службы продолжил работать в медицине. (фельдшером скорой помощи в сельской местности). Войдут ли стаж работы диспетчером 03 и служба в армии для начисления льготной пенсии. Тем более в Армии я не мог выбирать должность. В военном билете записано: наименование должности и военно-учетной специальности-фельдшер.

В данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, ребенку 1 год и 3 месяца, ребенок 1.Мой муж работает на Печоре кой ГРЭС, пол года назад его хотели сократить с работы, у них было огромное сокращение 130 человек, но получилось так что мужа перевели в другой цех, на другую должность, ему нужно было обучаться на новой должности, срок обучения прошел и он второй не сдал зачеты на эту должность, теперь его увольняют по статье не соответствие занимаемой должности, в кадрах сказали что будет новое сокращение в декабре месяце, а думаю его специально валят чтоб не сокращать и не платить по сокращению. МОГУТ ЛИ УРАЛА МОЕГО МУЖА ПО ДАННОЙ СТАТЬЕ ПРИ НАЛИЧИИ МАЛЕНЬКого ребенка, Я ТОЖЕ НЕ РАБОТАЮ.

Комисовали из армии по заболеванию приобретенным за время службы т.е. боец был болен и его призвали в армию и потом комисовали можно ли через почти два года взыскать моральный или материальный ушерб с МО или с военкома?

Окончил педагогический колледж и через несколько дней забрали в армию. Молодой специалист держится 3 года. После армии сразу устроился на работу по специальности и отработал 2 года. Сейчас идёт 3 ей год и мне сказали, что статус молодого специалиста у меня прошёл т.к диплом я получил в 2018 году и армия не замораживает этот год. Это действительно так?

Хочу, чтобы мужа призвали в армию, так как он не хочет работать, очень ленивый и безответственный человек, который не может оторваться от родителей, армия ему самое то. На данный момент ему 23 года, получил высшее образование в этом году и сейчас поступил на интернатуру в КГМУ, потом планирует поступать в ординатуру, от армии всячески уклоняется, как сделать так, что его сразу после интернатуры забрали в армию летом? Заранее спасибо!

Мой муж устроился на работу и через 15 дней попал в больницу по состоянию здоровья, в больнице пролежал 4 дня + 7 дней лечился амбулаторно. Работодатель говорит о том, что больничный не оплачивается. Возможно ли такое если муж работает по трудовой книжке? И ещё: у мужа зарплата сдельная, после того как его выписали на работу с больничного, работодатель не предоставляет мужу работу. Должен ли работодатель заплатить неустойку за отсутствие работы?

Работал с 1979 года помощником машиниста тепловоза, затем машинистом, в 1981 году ушел в армию, после армии продолжил работу машинистом. Выработал стаж по вредности 12 с половиной лет. Затем перешёл на другую должность. В то время армейские годы входили во вредный стаж. Сейчас говорят что 2 года армии не считаются. Могу ли я в 55 лет уйти на пенсию.